Le passage à une nouvelle année est bien souvent l’occasion de prendre de bonnes résolutions ! Et si cette année, vous vous décidiez enfin de participer à une formation en droit du travail ? Voici 10 bonnes raisons qui devraient vous convaincre :
La part croissante des CDD et de l’intérim en terme d’embauche, le développement des horaires décalés et variables, l’essor du télétravail, la progression de la pluriactivité, malgré peu de structures visant à l’organiser, l’explosion de l’emploi non salarié, l’émergence de formes d’emploi aux frontières du salariat et du travail indépendant telles que le portage salarial, […]
La gestion des contrats de travail est une mission complexe, mais incontournable pour le service des ressources humaines d’une entreprise. GERESO propose de nombreuses formations en droit du travail permettant aux professionnels de mieux appréhender ce document officiel. Contrat de travail : les fondamentaux Certaines formations organisées par GERESO sont très intéressantes pour les professionnels voulant […]
En entreprise, le contrat de travail est incontournable : c’est un document légal qui encadre le salarié de son arrivée dans l’entreprise à son départ. Mais la gestion de ce document est assez complexe : elle nécessite des connaissances poussées en droit du travail. Pourquoi se former sur les contrats de travail ? Le droit du travail est […]
GERESO propose de nombreuses formations en droit du travail. Ces dernières sont tout simplement essentielles pour les professionnels des ressources humaines, mais pas seulement. Par exemple, les managers ont aussi tout intérêt à avoir des connaissances solides en droit du travail. Une formation en droit du travail pour mettre à jour ses connaissances La législation […]
Comprendre les fondamentaux du droit du travail, c’est un incontournable, pour les salariés comme pour les employeurs. Côté employé, une connaissance des grands principes du droit du travail permet de vérifier que ses droits, en tant que salarié, sont respectés tout au long de la relation de travail, en matière de clauses du contrat de […]
Les professionnels des ressources humaines sont confrontés chaque jour à l’application du droit du travail : quand il s’agit de recruter, de rédiger un contrat, d’accorder des congés… Ils se doivent donc de connaître à la fois les fondamentaux juridiques, mais également maîtriser la toute dernière actualité du droit social. Mais comment choisir une formation […]