Mission de conseilLe Bilan Retraite Individuel
Un puissant outil RH pour votre plan seniors !
Le bilan retraite est un puissant outil RH, notamment dans le cadre du plan Seniors. Il permet aux salariés seniors de gagner en clarté et sérénité, en leur offrant une vision précise de leurs futurs revenus et de leurs modalités de départ à la retraite.
- Inventaire et synthèse des droits acquis auprès des différents régimes
- Date du départ à taux plein
- Nombre de trimestres à valider pour bénéficier d’une retraite à taux plein
- Montant exact, à l’euro près, de la future pension de retraite
- Niveaux de surcote ou de décote des pensions
Les bilans retraite GERESO
Un expert indépendant à vos côtés
Les bilans retraite proposés par GERESO sont réalisés par des consultants experts, spécialistes de la retraite, forts de nombreuses années d’expériences terrain auprès des plus grandes entreprises françaises.
Véritables administrateurs de chaque dossier, ils accompagnent les seniors du début à la fin de leur bilan, saisissent les données, effectuent les calculs, réalisent les simulations et éditent les préconisations.
Et ce, en toute transparence, et dans une garantie de totale neutralité et d’indépendance vis-à-vis des organismes d’assurance et des établissements financiers. Le bilan retraite se déroule en 4 étapes :
- Rachat de trimestres
- Période à l'étranger
- Réversion
- Optimisation / étude prospective / étude de compensation
- Assistance à la liquidation de retraite
Les services complémentaires
Des prestations personnalisées pour le top management et les carrières complexes
Les dossiers de retraite de certains seniors sont plus complexes à gérer, du fait de la richesse et de la variété de leurs parcours professionnels : dirigeants d’entreprises, top managers, salariés expatriés...
Pour accompagner ces futurs retraités, dont les dossiers retraite relèvent parfois du véritable casse-tête, et pour lesquels les enjeux financiers ou personnels peuvent être conséquents, GERESO propose, en complément du bilan retraite, des prestations de conseil personnalisé à forte valeur ajoutée :
- Rachat de trimestres
- Période à l'étranger
- Réversion
- Optimisation / étude prospective / étude de compensation
- Assistance à la liquidation de retraite
Autres exemples de missions de conseil
Traitement de dossiers, étude de cas, diagnostic, audit, coaching, conduite du changement ou résolution de problématiques... Nos missions de conseil visent à accompagner durablement votre performance individuelle et collective. Menées par des consultants expérimentés, elles garantissent vos bénéfices opérationnels à court terme et le succès de votre stratégie à long terme.Retraite et protection sociale :
- Bilan Retraite Individuel et services complémentaires
- Conférence retraite
- Calcul d'indemnités de fin de carrière
- Estimation des droits de chômage
- Étude du compte employeur
- Choix, mise en oeuvre et/ou amélioration de votre dispositif d'épargne salariale

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