Votre contexte
Le travail d'équipe est au coeur de la réussite de votre service ou de votre entreprise !
Une de vos équipes souhaite améliorer sa performance collective ?
Elle veut agir avec plus de cohérence et de cohésion pour atteindre les objectifs fixés ?
Elle doit faire face aux enjeux suivants : amélioration de la communication et de la coopération entre les membres, clarification des rôles et responsabilités de chacun, hiérarchisation des priorités... ?
Notre proposition : une formation sur-mesure
Méthodologie :
- Interview individuelle de chacun des membres de l'équipe
- Interview approfondie du responsable de l'équipe afin de préparer la formation collective adéquate
- Formation collective sur-mesure, prenant en compte votre contexte, vos objectifs opérationnels et les profils des collaborateurs
- Suivi des solutions et des engagements retenus par l'équipe
Outils :
- Utilisation des techniques de définition d'objectif, de questionnement, de résolution de problème, de feedback, de cadrage et de régulation
- Exercices de visualisation
- Jeux pédagogiques favorisant l'apprentissage et l'implication des collaborateurs
- Inventaires comportementaux
- En option, un outil d'évaluation à 360°
Pour un maximum d'efficacité, le contenu et la durée de cette formation seront adaptés à vos enjeux, à vos objectifs et au profil de vos collaborateurs.
Votre consultant
Votre consultant, Jean Denys JOUBERT, est coach individuel et d'équipes. Il est également formateur en management et communication et intervient dans les domaines du leadership, du team building, de la cohésion d'équipes, de la conduite du changement, de la gestion du temps, de la conduite de réunion, de la gestion des conflits.
En savoir +
