Emploi, formation et développement des compétences - une expertise GERESO http://www.gereso.com/emploi-formation http://www.gereso.com/emploi-formation Formation : 1 milliard d'euros pour le FPSPP http://www.gereso.com/emploi-formation/article.php?id=826 http://www.gereso.com/emploi-formation/article.php?id=826 Mon, 12 Apr 2010 00:00:00 +0200 Brève - DIF : le compteur d'heures s'affiche sur le certificat de travail http://www.gereso.com/emploi-formation/article.php?id=776 http://www.gereso.com/emploi-formation/article.php?id=776 C'est officiel ! Réclamé en décembre dernier par le Conseil national de la formation tout au long de la vie (dans le cadre de la loi du 24 novembre 2009 relative à l'orientation et à la formation professionnelle), le certificat de travail remis au salarié à son départ devra mentionner désormais son solde d'heures de DIF ainsi que la somme correspondant à ce solde (décret publié au JO du 18 janvier 2010).

]]> Wed, 27 Jan 2010 00:00:00 +0100 La loi réformant la formation professionnelle publiée au Journal officiel http://www.gereso.com/emploi-formation/article.php?id=755 http://www.gereso.com/emploi-formation/article.php?id=755 La loi n°2009-1437 du 24 novembre 2009 relative à l'orientation et à la formation professionnelle tout au long de la vie a été publiée au Journal officiel. Elle comporte 62 articles répartis en 8 titres. Le texte s'articule autour des axes suivants.

]]> Wed, 02 Dec 2009 00:00:00 +0100 Plan d'action en faveur de l'emploi des seniors : quel contenu ? http://www.gereso.com/emploi-formation/article.php?id=745 http://www.gereso.com/emploi-formation/article.php?id=745 une obligation d'action en faveur de l'emploi des salariés âgéspour toutes les entreprises de plus de 50 salariés. Quels établissements sont concernés ? Quels sont les domaines d'action envisageables ? Les réponses dans cet article.]]> Wed, 07 Oct 2009 00:00:00 +0200 Portabilité du DIF : les 5 mesures-clés de la réforme de la formation professionnelle http://www.gereso.com/emploi-formation/article.php?id=747 http://www.gereso.com/emploi-formation/article.php?id=747 "l'orientation et à la formation professionnelle tout au long de la vie" a été validé le 23 septembre dernier par les sénateurs. Ces derniers ont toutefois largement amendé le texte, notamment en ce qui concerne le DIF et sa portabilité. Cet article détaille les 5 mesures phares touchant à ce dispositif.]]> Wed, 07 Oct 2009 00:00:00 +0200 Le point sur le bilan d'étape professionnel http://www.gereso.com/emploi-formation/article.php?id=731 http://www.gereso.com/emploi-formation/article.php?id=731 un nouveau dispositif destiné à faire un inventaire des compétences des salariés à périodicité régulière et de manière prospective.

Il s'agit donc d'établir pour le salarié un diagnostic individuel dans la cadre de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC), qui permettra ensuite de regrouper les données nécessaires à la réalisation d'un diagnostic global et collectif au sein de l'entreprise.

]]> Wed, 09 Sep 2009 00:00:00 +0200 Promesse d'embauche : méfiez-vous des imitations ! http://www.gereso.com/emploi-formation/article.php?id=115 http://www.gereso.com/emploi-formation/article.php?id=115 Lorsque l'on souhaite quitter un emploi afin d'occuper un poste au sein d'une nouvelle entreprise, il est courant d'attendre la promesse d'embauche de la nouvelle entreprise avant de démissionner. En effet, ceci est plus sécurisant pour le salarié qui sait qu'une démission n'est pas révocable et qu'elle ne permet pas de prétendre, en règle générale, aux allocations chômage.

Toutefois, une promesse d'embauche ne peut être considérée comme telle que dans la mesure où¹ elle répond à des critères assez précis.

]]> Tue, 01 May 2007 00:00:00 +0200