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3jours

Formation Allocations décès et réversion

Nouvelles règles, successions et transfert de patrimoine

Réversions obligatoires : les incidences de la réforme 2010

  • Pension de réversion du régime général : bénéficiaires, conditions, montant, calcul, conditions de ressources, nouvelle majoration de pension, partage des droits et règle de cumul
  • Réversion des régimes de retraite complémentaires (ARRCO
  • AGIRC
  • IRCANTEC)
  • droits des conjoints et ex-conjoints : incidence de la jurisprudence européenne
  • droits des orphelins, montant de l'allocation, partage entre les bénéficiaires
  • Réversion des régimes de retraite par capitalisation (art. 83, art. 39, PERCO) : bénéficiaires et partage des droits

Capital décès de la sécurité sociale

  • Bénéficiaires prioritaires et non prioritaires
  • Montant du capital
  • Conditions à remplir par l'assuré décédé

Couverture sociale des veufs et veuves

Rentes d'ayants droit en accident de travail

  • Bénéficiaires, montant
  • Fiscalité

Prévoyance complémentaire

  • Capital décès : bénéficiaires, souscripteur
  • Rente de conjoint (temporaire, viagère), rente d'éducation
  • Montant des capitaux et des rentes
  • Règles applicables aux contrats collectifs

Transmission du patrimoine et succession

  • La succession légale sans conjoint
  • Quels sont les droits du conjoint survivant face aux héritiers légaux ?
  • Intérêt de la donation au dernier vivant
  • Comment gérer l'indivision successorale ?

Règles de transmission du patrimoine

  • Distinction entre donation et testament
  • Typologie des donations et critères de choix
  • Conséquences de la transmission d'usufruit, quasi-usufruit, nue propriété, pleine propriété, Société Civile Immobilière (SCI)
  • Optimiser la transmission de son patrimoine à ses enfants

La fiscalité applicable aux successions

  • Barème des droits
  • Assurances vie et fiscalité

Télécharger le programme détaillé en version PDF

Les Objectifs

  • Maîtriser les démarches à effectuer lors du décès d'un salarié en activité.
  • Renseigner les ayants droit au moment du décès sur les conditions de réversion des régimes de retraite.
  • Déterminer la couverture complémentaire décès au niveau de l'entreprise.
  • Connaitre les formalités à accomplir en prévision de la succession.

Les Plus

  • Une formation pratique sur un sujet complexe et sensible
  • Un programme accessible conçu pour des services transverses et des non spécialistes de la retraite : RH, personnel, paie, comptabilité, affaires sociales, prévoyance
  • Une vision panoramique et exhaustive du sujet : retraite, protection sociale, succession, fiscalité...

Public

Responsables et techniciens paie/comptabilité, responsables et assistants RH/personnel, responsables et gestionnaires retraite/prévoyance ou affaires sociales, responsables du service médical, assistantes sociales

Témoignages

« Parfait, autant pour le contenu du stage que pour l'animation ». M.H. Responsable retraite et prévoyance. Activité : enrichissement de l'uranium

« Excellente formation, très bon niveau. Le formateur maîtrise parfaitement son sujet. Bilan : un stage qui a répondu à toutes mes attentes ». M.L. Responsable RH. Activité : raffinage

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  • PARIS MONTPARNASSE
    • du 26 au 28 Mars 2012
    • du 19 au 21 Novembre 2012

Tarif : 1740 € HT

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