{"id":18472,"date":"2020-12-24T10:12:18","date_gmt":"2020-12-24T08:12:18","guid":{"rendered":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/?p=18472"},"modified":"2021-01-04T11:18:47","modified_gmt":"2021-01-04T09:18:47","slug":"retraite-brexit","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/","title":{"rendered":"La retraite \u00e0 l\u2019heure du Brexit"},"content":{"rendered":"\n<p>A partir de 2021, le Royaume-Uni sera donc consid\u00e9r\u00e9 comme un <strong>\u00c9tat tiers \u00e0 l\u2019UE<\/strong>&nbsp;: les r\u00e8glements europ\u00e9ens sur la coordination des syst\u00e8mes de s\u00e9curit\u00e9 sociale n\u00b0 883\/2004 et 987\/2009 cesseront de s\u2019appliquer pour la d\u00e9termination des droits \u00e0 retraite.<\/p>\n\n\n\n<p>Devant le risque (qui s\u2019est d\u2019ailleurs concr\u00e9tis\u00e9) de blocage, le gouvernement fran\u00e7ais a l\u00e9gif\u00e9r\u00e9 au d\u00e9but de l\u2019ann\u00e9e 2019 afin d&rsquo;assurer certains \u00e9l\u00e9ments de continuit\u00e9 en mati\u00e8re de droits sociaux, jug\u00e9s n\u00e9cessaires aux personnes et aux entreprises<sup>1<\/sup>. Il pr\u00e9cise notamment que les <strong>droits acquis pour les citoyens de l\u2019UE travaillant ou r\u00e9sidant au Royaume Uni au 31 d\u00e9cembre 2020<\/strong>, et pour les ressortissants britanniques install\u00e9s en France \u00e0 cette m\u00eame date, pourront \u00eatre maintenus dans certains cas : pour le retrait\u00e9 britannique r\u00e9sidant en France ou pour le travailleur frontalier fran\u00e7ais travaillant au Royaume Uni, pour le travailleur d\u00e9tach\u00e9 fran\u00e7ais au Royaume Uni ou le touriste britannique en s\u00e9jour temporaire en France (etc.), d\u00e8s lors que leur situation de mobilit\u00e9 est ant\u00e9rieure au 31 d\u00e9cembre 2020 et seulement si elle perdure apr\u00e8s cette date.<\/p>\n\n\n\n<p>L\u2019impact du Brexit sur les droits sociaux et notamment les <strong>droits retraite <\/strong>peut varier selon la situation des ressortissants (actifs ou retrait\u00e9s), leur <strong>statut <\/strong>(salari\u00e9 ou non salari\u00e9), le <strong>lieu de r\u00e9sidence<\/strong>, les situations de <strong>mobilit\u00e9<\/strong> etc. Nous vous proposons ici un tour d\u2019horizon de ce qui pourrait changer en mati\u00e8re de retraite pour les fran\u00e7ais et les britanniques, et ce d\u00e8s l\u2019ann\u00e9e prochaine.<\/p>\n\n\n\n<p><u class=\"remove-format\"><strong>D\u00e9termination et jouissance des droits retraite acquis par des ressortissants de l\u2019Union europ\u00e9enne pour des p\u00e9riodes d\u2019activit\u00e9 au Royaume-Uni<\/strong><\/u><\/p>\n\n\n\n<h2 style=\"color:#d10016;\"><strong>Acquisition des droits dans le pays d\u2019accueil<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">R\u00e9glementation actuellement en vigueur<\/h3>\n\n\n\n<p>Pour assurer la <strong>libre circulation des personnes <\/strong>et leur garantir le <strong>maintien des droits acquis<\/strong> ou en cours d\u2019acquisition, l\u2019UE a donc mis en place un <strong>syst\u00e8me de coordination des r\u00e9gimes de s\u00e9curit\u00e9 sociale<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>Le r\u00e8glement n\u00b0 883\/2004 pose un principe g\u00e9n\u00e9ral de totalisation des p\u00e9riodes accomplies sous la l\u00e9gislation de tout Etat membre pour les assur\u00e9s qui s\u2019expatrient. Ce principe permet de prendre en compte les p\u00e9riodes d\u2019assurance, de travail ou de r\u00e9sidence accomplies dans un autre \u00c9tat membre pour ouvrir les droits aux prestations retraite. Du c\u00f4t\u00e9 fran\u00e7ais, cette totalisation sera ainsi tr\u00e8s utile pour r\u00e9unir la dur\u00e9e d\u2019assurance requise pour la d\u00e9termination du taux de liquidation de la pension de vieillesse fran\u00e7aise (notion de taux plein). <\/p>\n\n\n\n<p>Ensuite, pour le calcul de la pension d\u2019un assur\u00e9 ayant cotis\u00e9 pour sa retraite dans plusieurs Etats membres, un double calcul est r\u00e9alis\u00e9\u00a0: <\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Le premier est effectu\u00e9 en application de la seule l\u00e9gislation nationale.<\/li><li>Le second calcul est effectu\u00e9 en totalisant les p\u00e9riodes d\u2019assurance accomplies dans tous les Etats membres, permettant de d\u00e9terminer un montant global th\u00e9orique qui sera ensuite r\u00e9duit au prorata de la dur\u00e9e d\u2019assurance accomplie au r\u00e9gime g\u00e9n\u00e9ral. Les montants ainsi obtenus sont compar\u00e9s, et la pension la plus avantageuse servie.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>La situation est diff\u00e9rente pour les travailleurs d\u00e9tach\u00e9s&nbsp;:  dans cette situation le salari\u00e9 est envoy\u00e9 par son employeur d\u2019origine dans un autre \u00c9tat membre en vue d\u2019y fournir un service \u00e0 titre temporaire. Contrairement aux travailleurs mobiles expatri\u00e9s qui s&rsquo;installent dans un autre \u00c9tat membre pour y travailler ou chercher un emploi, les travailleurs d\u00e9tach\u00e9s n&rsquo;int\u00e8grent pas le march\u00e9 du travail du pays. <\/p>\n\n\n\n<p>Si le <em>Brexit<\/em> ne devrait rien changer pour les travailleurs d\u00e9tach\u00e9s, qui restent donc soumis \u00e0 la r\u00e9glementation sociale de leur Etat d\u2019origine, les expatri\u00e9s, que ce soient les fran\u00e7ais vers le Royaume-Uni ou inversement, seront n\u00e9cessairement impact\u00e9s car les r\u00e8glements europ\u00e9ens n\u2019auront plus vocation \u00e0 s\u2019appliquer.<\/p>\n\n\n\n<p>Par exception cependant, les autorit\u00e9s fran\u00e7aises ont d\u2019ores et d\u00e9j\u00e0 annonc\u00e9es que les m\u00e9canismes de coordination pourraient continuer \u00e0 s\u2019appliquer aux personnes qui ne sont plus en situation de mobilit\u00e9 au 31 d\u00e9cembre 2020 mais qui ont d\u00e9j\u00e0 acquis suffisamment de droits au titre d\u2019une situation de mobilit\u00e9 ant\u00e9rieure. Ainsi par exemple, les r\u00e8gles de totalisation et proratisation de pension s\u2019appliqueront pour la personne qui a travaill\u00e9 pendant 20 ans au Royaume-Uni, qui a poursuivi sa carri\u00e8re en France puis la continue en Allemagne.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Nouvelles r\u00e8gles cons\u00e9cutives au <em>Brexit<\/em><\/h3>\n\n\n\n<p>Lorsque l\u2019expatriation a lieu dans un pays qui n\u2019est pas (ou plus dans le cas d\u2019esp\u00e8ce) couvert par le principe de la coordination europ\u00e9enne, le salari\u00e9 doit <strong>cotiser au r\u00e9gime local<\/strong> s\u2019il est obligatoire. Ces p\u00e9riodes <strong>ne sont alors pas prises en compte dans le calcul de la retraite fran\u00e7aise<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>En plus de l\u2019affiliation au r\u00e9gime local, les salari\u00e9s fran\u00e7ais qui travaillent au Royaume-Uni pourront choisir de <strong>cotiser volontairement en France<\/strong>. Cette <strong>assurance volontaire <\/strong>existe \u00e0 la fois pour les droits \u00e0 retraite de base retraite, via la caisse des fran\u00e7ais de l\u2019\u00e9tranger (CFE), et pour les droits \u00e0 retraite compl\u00e9mentaire AGIRC-ARRCO via le groupe de protection sociale Humanis (CRE-IRCAFEX<sup>2<\/sup>). N\u00e9anmoins le co\u00fbt est particuli\u00e8rement \u00e9lev\u00e9 compte tenu du fait que le b\u00e9n\u00e9ficiaire doit verser les cotisations salariales et patronales&nbsp;:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>A la CFE, les cotisations vieillesse d\u00e9pendent des revenus professionnels d\u00e9clar\u00e9s. Il existe 4 cat\u00e9gories de cotisants, pour un montant annuel<sup>3<\/sup> pouvant varier de 1.800 \u20ac (moins de 22 ans) \u00e0 7.188 \u20ac (pour ceux dont la r\u00e9mun\u00e9ration est \u00e9gale ou sup\u00e9rieure \u00e0 40.524 \u20ac).<\/li><li>A la CRE-IRCAFEX (Humanis), le montant des cotisations n\u2019est pas d\u00e9termin\u00e9 forfaitairement mais calcul\u00e9 directement par rapport aux revenus per\u00e7us. Le taux de cotisation \u00e9volue par tranches de r\u00e9mun\u00e9ration&nbsp;: environ 10% sur la part du salaire sous le plafond annuel de s\u00e9curit\u00e9 sociale (40.524 \u20ac)<sup>4<\/sup>, et environ 25 % au-dessus (dans la limite de 8 plafonds soit 324.192 \u20ac).<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Des dispositifs \u00e9quivalents peuvent exister pour les travailleurs ind\u00e9pendants et les professions lib\u00e9rales<sup>5<\/sup>.<\/p>\n\n\n\n<p>En d\u00e9finitive, la d\u00e9cision d\u2019utiliser les dispositifs susvis\u00e9s doit \u00eatre m\u00fbrement r\u00e9fl\u00e9chie et analys\u00e9e. Par exemple, la cotisation volontaire au r\u00e9gime de base est int\u00e9ressante car elle permet l\u2019acquisition de trimestres de retraite pour s\u2019assurer une liquidation de la retraite \u00e0 taux plein. <\/p>\n\n\n\n<p>Le rendement est donc fonction de multiples facteurs\u00a0:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>des droits retraite d\u00e9j\u00e0 acquis,<\/li><li>des conditions requises (\u00e2ge, carri\u00e8res) pour que l\u2019assur\u00e9 puisse pr\u00e9tendre \u00e0 une retraite \u00e0 taux plein,<\/li><li>de ses projets futurs&nbsp;: retour en France \u00e0 moyen ou long terme&nbsp;? cessation d\u2019activit\u00e9 ?<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Afin de compenser l\u2019arr\u00eat programm\u00e9 de l\u2019application des r\u00e8glements communautaire, une hypoth\u00e8se (probable) serait que la France et le Royaume-Uni signent prochainement une convention bilat\u00e9rale de s\u00e9curit\u00e9 sociale<sup>6<\/sup> comme cela existe d\u00e9j\u00e0 avec d\u2019autres pays tiers. A l\u2019instar des r\u00e8glements, elles s\u2019adressent aux personnes qui partent travailler dans l\u2019Etat partenaire afin que leur nouvelle affiliation ne soit pas un obstacle dans l\u2019acc\u00e8s aux droits sociaux. Dans cette perspective, ces conventions couvrent le travailleur et permettent de valoriser les p\u00e9riodes d\u2019activit\u00e9 dans les Etats d\u2019accueil. Pour la retraite, elles permettent notamment b\u00e9n\u00e9ficier de la <strong>r\u00e8gle de totalisation des droits<\/strong> (d\u00e9j\u00e0 \u00e9voqu\u00e9e plus haut), en tenant compte des p\u00e9riodes d\u2019activit\u00e9 accomplies dans l\u2019autre Etat lors du calcul de la retraite. <\/p>\n\n\n\n<br>\n<table width=\"100%\" cellspacing=\"10\" cellpadding=\"10\" border=\"0\" bgcolor=\"#f6f6f6\">\n<tbody>\n<tr>\n<td style=\"border-left: 15px solid #f6f6f6; border-right: 15px solid #f6f6f6; border-top: 15px solid #f6f6f6;\" bgcolor=\"#f6f6f6\">\n\t<center>\n\t\t<span style=\"font-size: 18px; color: #d10016; font-family:Helvetica;\"><strong>Votre formation sur ce th\u00e8me<br>\n\t\t\t\u00ab&nbsp;RETRAITE DES EXPATRI\u00c9S&nbsp;\u00bb<br>\n\t\t\t2 jours &#8211; \u00c0 distance ou en pr\u00e9sentiel<\/strong><\/span><br>\n\t<\/center>\n\t\t<br>\n<ul>\n\t<li>Appliquer les <strong>r\u00e8gles de validation, de liquidation et de coordination<\/strong> des p\u00e9riodes d&rsquo;activit\u00e9 salari\u00e9e pass\u00e9es \u00e0 l&rsquo;\u00e9tranger<\/li>\n\t<li>Conna\u00eetre les <strong>modalit\u00e9s de calcul de retraite des expatri\u00e9s<\/strong> dans et hors Union Europ\u00e9enne<\/li>\n\t<li>Pr\u00e9voir les <strong>cons\u00e9quences de l&rsquo;expatriation sur la liquidation de la retraite<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n<table width=\"100%\" border=\"0\">\n  <tbody>\n    <tr>\n\t\t<td ;=\"\" bgcolor=\"#d10016\"><center><a href=\"https:\/\/www.gereso.com\/LCRE\" target=\"_blank\" style=\"text-decoration:none; color:#ffffff \" rel=\"noopener noreferrer\"><strong>&gt;&nbsp;En savoir plus\u2026<\/strong><\/a><\/center><\/td>\n\t\t<td ;=\"\" bgcolor=\"f6f6f6\"><center>&nbsp;<\/center><\/td>\n\t\t<td ;=\"\" bgcolor=\"#d10016\"><center><a href=\"https:\/\/www.gereso.com\/client\/programme-pdf\/LCRE.pdf\" target=\"_blank\" style=\"text-decoration:none; color:#ffffff\" rel=\"noopener noreferrer\"><strong>&gt;&nbsp;T\u00e9l\u00e9charger le programme PDF<\/strong><\/a><\/center><\/td>\n    <\/tr>\n  <\/tbody>\n<\/table>\n\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n<h2 style=\"color:#d10016;\"><strong>Jouissance des droits dans le pays d\u2019accueil<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">R\u00e9glementation actuellement en vigueur<\/h3>\n\n\n\n<p>La situation des retrait\u00e9s fran\u00e7ais qui per\u00e7oivent d\u00e9j\u00e0 une pension mais qui r\u00e9sident au Royaume-Uni, ou inversement, va \u00e9galement \u00eatre impact\u00e9e par la sortie du pays de l\u2019UE. <\/p>\n\n\n\n<p>En tant que ressortissant de l&rsquo;UE, un retrait\u00e9 peut vivre dans le pays de l&rsquo;UE de son choix, \u00e0 condition de disposer d&rsquo;une assurance maladie compl\u00e8te dans le pays d&rsquo;accueil et d&rsquo;un revenu suffisant pour y vivre sans demander d&rsquo;aide financi\u00e8re. Si le retrait\u00e9 doit signaler sa pr\u00e9senter dans le pays d\u2019accueil d\u00e8s son arriv\u00e9e, il n\u2019a pas \u00e0 obtenir de titre de s\u00e9jour tant qu\u2019il remplit les conditions susvis\u00e9es<sup>7<\/sup>.<\/p>\n\n\n\n<p>Apr\u00e8s avoir s\u00e9journ\u00e9 l\u00e9galement dans un autre pays de l&rsquo;UE pendant une p\u00e9riode ininterrompue de 5 ans, en remplissant toutes les conditions, l\u2019assur\u00e9 obtient automatiquement un droit de s\u00e9jour permanent dans ce pays. <\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Nouvelles r\u00e8gles cons\u00e9cutives au Brexit<\/h3>\n\n\n\n<p>Le <em>Brexit<\/em> va obliger les r\u00e9sidents britanniques et fran\u00e7ais r\u00e9sidant ou travaillant dans leur pays d\u2019accueil \u00e0 <strong>disposer d\u2019un titre de s\u00e9jour.<\/strong> Ce titre de s\u00e9jour sera rendu obligatoire \u00e0 compter du 1er octobre 2021. Sans ce titre de s\u00e9jour, impossible de continuer \u00e0 r\u00e9sider dans le pays d\u2019accueil.<\/p>\n\n\n\n<p>S\u2019agissant du versement des pensions dans le pays d\u2019accueil. En vertu de l\u2019accord de retrait qui pr\u00e9voit la continuit\u00e9 des droits acquis jusqu\u2019\u00e0 la fin de la p\u00e9riode de transition, le retrait\u00e9 pourra continuer \u00e0 percevoir sa retraite. Idem pour la prise en charge de frais de sant\u00e9. <\/p>\n\n\n\n<p>Attention cependant. En l\u2019absence de signature d\u2019une convention bilat\u00e9rale de s\u00e9curit\u00e9 sociale entre les deux pays, les ressortissants britanniques qui souhaiteraient venir s\u2019installer en France<strong> apr\u00e8s le 1er janvier 2021 devront justifier de la r\u00e9gularit\u00e9 de leur r\u00e9sidence et demander un titre de s\u00e9jour.<\/strong> Ils ne pourront plus b\u00e9n\u00e9ficier du remboursement de leurs frais de sant\u00e9 dans le pays d\u2019accueil.<\/p>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator\"\/>\n\n\n\n<h2 style=\"color:#d10016;\"><strong>R\u00e9f\u00e9rences<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<ol>\n<li><a href=\"https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/jorf\/id\/JORFTEXT000038100655\">Ordonnance n\u00b0 2019-76 du 6 f\u00e9vrier 2019<\/a> portant diverses mesures relatives \u00e0 l&rsquo;entr\u00e9e, au s\u00e9jour, aux droits sociaux et \u00e0 l&rsquo;activit\u00e9 professionnelle, applicables en cas d&rsquo;absence d&rsquo;accord sur le retrait du Royaume-Uni de l&rsquo;Union europ\u00e9enne. Application par <a href=\"https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/jorf\/id\/JORFTEXT000038333999\/\">d\u00e9cret n\u00b0 2019-265 du 3 avril 2019<\/a>.<\/li>\n<li>Institution de retraites des cadres et assimil\u00e9s de France et de l\u2019ext\u00e9rieur<\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.legislation.cnav.fr\/Pages\/expose.aspx?Nom=versement_volontaire_cotisation_assurance_volontaire_ex#toc2\">https:\/\/www.legislation.cnav.fr\/Pages\/expose.aspx?Nom=versement_volontaire_cotisation_assurance_volontaire_ex#toc2<\/a><\/li>\n<li>PASS 2020 = 40.524 \u20ac<\/li>\n<li>Des informations sont disponibles sur le site internet des caisses de retraite concern\u00e9es.<\/li>\n<li>La France dispose aujourd\u2019hui d\u2019accords de s\u00e9curit\u00e9 sociale avec 73 pays \u00e0 travers le monde. Ils couvrent pr\u00e8s de 83% de la population fran\u00e7aise expatri\u00e9e. Plus d\u2019informations sur le site internet du CLEISS<\/li>\n<li> Directive 2004\/38\/CE relative au droit des citoyens de l\u2019Union et des membres de leurs familles de circuler et de s\u00e9journer librement sur le territoire de l\u2019Union europ\u00e9enne (UE)<\/li>\n<\/ol>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A partir de 2021, le Royaume-Uni sera donc consid\u00e9r\u00e9 comme un \u00c9tat tiers \u00e0 l\u2019UE&nbsp;: les r\u00e8glements europ\u00e9ens sur la coordination des syst\u00e8mes de s\u00e9curit\u00e9 sociale n\u00b0 883\/2004 et 987\/2009 cesseront de s\u2019appliquer pour la d\u00e9termination des droits \u00e0 retraite. Devant le risque (qui s\u2019est d\u2019ailleurs concr\u00e9tis\u00e9) de blocage, le gouvernement fran\u00e7ais a l\u00e9gif\u00e9r\u00e9 au [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":35,"featured_media":18543,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_mi_skip_tracking":false,"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[1961,15,1088],"class_list":["post-18472","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-retraite-et-protection-sociale","tag-brexit","tag-retraite","tag-union-europeenne"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v23.4 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>La retraite \u00e0 l\u2019heure du Brexit - Le Blog GERESO<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"La retraite \u00e0 l\u2019heure du Brexit - Le Blog GERESO\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"A partir de 2021, le Royaume-Uni sera donc consid\u00e9r\u00e9 comme un \u00c9tat tiers \u00e0 l\u2019UE&nbsp;: les r\u00e8glements europ\u00e9ens sur la coordination des syst\u00e8mes de s\u00e9curit\u00e9 sociale n\u00b0 883\/2004 et 987\/2009 cesseront de s\u2019appliquer pour la d\u00e9termination des droits \u00e0 retraite. Devant le risque (qui s\u2019est d\u2019ailleurs concr\u00e9tis\u00e9) de blocage, le gouvernement fran\u00e7ais a l\u00e9gif\u00e9r\u00e9 au [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Le Blog GERESO\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2020-12-24T08:12:18+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2021-01-04T09:18:47+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Retraite-brexit.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"600\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"400\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Florent Sarrazin\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/\",\"url\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/\",\"name\":\"La retraite \u00e0 l\u2019heure du Brexit - Le Blog GERESO\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Retraite-brexit.jpg\",\"datePublished\":\"2020-12-24T08:12:18+00:00\",\"dateModified\":\"2021-01-04T09:18:47+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/#\/schema\/person\/4b51e16ede07b8d2568288fd6beb849a\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Retraite-brexit.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Retraite-brexit.jpg\",\"width\":600,\"height\":400,\"caption\":\"La retraite \u00e0 l\u2019heure du Brexit\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"La retraite \u00e0 l\u2019heure du Brexit\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/\",\"name\":\"Le Blog GERESO\",\"description\":\"Toute l&#039;actu RH, Finance, Fonction Publique, Management...\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fr-FR\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/#\/schema\/person\/4b51e16ede07b8d2568288fd6beb849a\",\"name\":\"Florent Sarrazin\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-content\/uploads\/2013\/10\/florent-sarrazin-1-144x144.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-content\/uploads\/2013\/10\/florent-sarrazin-1-144x144.jpg\",\"caption\":\"Florent Sarrazin\"},\"description\":\"Juriste de formation, tour \u00e0 tour journaliste sp\u00e9cialis\u00e9, formateur-conseil pour GERESO, consultant en strat\u00e9gie de carri\u00e8re et d\u00e9sormais consultant juriste en protection sociale, Florent Sarrazin dispose d\u2019une expertise technique dans le domaine de la retraite et de la protection sociale.\",\"url\":\"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/author\/f-sarrazin\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"La retraite \u00e0 l\u2019heure du Brexit - Le Blog GERESO","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/","og_locale":"fr_FR","og_type":"article","og_title":"La retraite \u00e0 l\u2019heure du Brexit - Le Blog GERESO","og_description":"A partir de 2021, le Royaume-Uni sera donc consid\u00e9r\u00e9 comme un \u00c9tat tiers \u00e0 l\u2019UE&nbsp;: les r\u00e8glements europ\u00e9ens sur la coordination des syst\u00e8mes de s\u00e9curit\u00e9 sociale n\u00b0 883\/2004 et 987\/2009 cesseront de s\u2019appliquer pour la d\u00e9termination des droits \u00e0 retraite. Devant le risque (qui s\u2019est d\u2019ailleurs concr\u00e9tis\u00e9) de blocage, le gouvernement fran\u00e7ais a l\u00e9gif\u00e9r\u00e9 au [&hellip;]","og_url":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/","og_site_name":"Le Blog GERESO","article_published_time":"2020-12-24T08:12:18+00:00","article_modified_time":"2021-01-04T09:18:47+00:00","og_image":[{"width":600,"height":400,"url":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Retraite-brexit.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Florent Sarrazin","twitter_card":"summary_large_image","schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/","url":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/","name":"La retraite \u00e0 l\u2019heure du Brexit - Le Blog GERESO","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Retraite-brexit.jpg","datePublished":"2020-12-24T08:12:18+00:00","dateModified":"2021-01-04T09:18:47+00:00","author":{"@id":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/#\/schema\/person\/4b51e16ede07b8d2568288fd6beb849a"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fr-FR","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Retraite-brexit.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Retraite-brexit.jpg","width":600,"height":400,"caption":"La retraite \u00e0 l\u2019heure du Brexit"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2020\/12\/24\/retraite-brexit\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"La retraite \u00e0 l\u2019heure du Brexit"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/#website","url":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/","name":"Le Blog GERESO","description":"Toute l&#039;actu RH, Finance, Fonction Publique, Management...","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fr-FR"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/#\/schema\/person\/4b51e16ede07b8d2568288fd6beb849a","name":"Florent Sarrazin","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-content\/uploads\/2013\/10\/florent-sarrazin-1-144x144.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-content\/uploads\/2013\/10\/florent-sarrazin-1-144x144.jpg","caption":"Florent Sarrazin"},"description":"Juriste de formation, tour \u00e0 tour journaliste sp\u00e9cialis\u00e9, formateur-conseil pour GERESO, consultant en strat\u00e9gie de carri\u00e8re et d\u00e9sormais consultant juriste en protection sociale, Florent Sarrazin dispose d\u2019une expertise technique dans le domaine de la retraite et de la protection sociale.","url":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/author\/f-sarrazin\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/18472","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-json\/wp\/v2\/users\/35"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=18472"}],"version-history":[{"count":73,"href":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/18472\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":18546,"href":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/18472\/revisions\/18546"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-json\/wp\/v2\/media\/18543"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=18472"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=18472"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=18472"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}