{"id":23883,"date":"2021-11-17T17:21:09","date_gmt":"2021-11-17T15:21:09","guid":{"rendered":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/?p=23883"},"modified":"2021-11-17T17:21:11","modified_gmt":"2021-11-17T15:21:11","slug":"temps-partiel-raison-therapeutique-fonction-publique","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.gereso.com\/actualites\/2021\/11\/17\/temps-partiel-raison-therapeutique-fonction-publique\/","title":{"rendered":"Le temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique dans la fonction publique"},"content":{"rendered":"\n\n\n<p>Il s\u2019agit des d\u00e9crets&nbsp;:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><a href=\"https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/jorf\/id\/JORFTEXT000043872189\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">n\u00b0 2021-996 du 28 juillet 2021<\/a> relatif au temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique dans la fonction publique hospitali\u00e8re (publi\u00e9 au Journal officiel du 30 juillet 2021)&nbsp;;<\/li><li><a href=\"https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/jorf\/id\/JORFTEXT000043872393\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">n\u00b0 2021-997 du 28 juillet 2021<\/a> relatif au temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique dans la fonction publique de l&rsquo;\u00c9tat (publi\u00e9 au Journal officiel du 30 juillet 2021)&nbsp;;<\/li><li><a href=\"https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/jorf\/id\/JORFTEXT000044310806\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">n\u00b0 2021-1462 du 8 novembre 2021<\/a> relatif au temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique dans la fonction publique territoriale (publi\u00e9 au Journal officiel du 10 novembre 2021).<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Ces diff\u00e9rents d\u00e9crets portent application de l\u2019ordonnance n\u00b0 2020-1447 du 25 novembre 2020, portant diverses mesures en mati\u00e8re de sant\u00e9 et de famille dans la fonction publique. En effet, l\u2019<a href=\"https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/jorf\/article_jo\/JORFARTI000038889212\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">article 40 de la loi n\u00b0 2019-826 du 6 ao\u00fbt 2019<\/a>, dite de transformation de la fonction publique, autorisait le Gouvernement \u00e0 cr\u00e9er ou modifier diverses dispositions en mati\u00e8re de sant\u00e9 et de famille des agents publics, par la voie d\u2019une ordonnance. Celle-ci vise, notamment \u00e0 \u00e9tendre les possibilit\u00e9s de recours au temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique par suite d\u2019une <strong>alt\u00e9ration de l\u2019\u00e9tat de sant\u00e9 <\/strong>pour <strong>favoriser leur retour \u00e0 l\u2019emploi<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>Ces textes fixent, pour les fonctionnaires et les agents contractuels de chaque versant de la fonction publique, les conditions d\u2019octroi et de renouvellement d\u2019une autorisation d\u2019exercer un service \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique.<\/p>\n\n\n\n<p>Ils d\u00e9terminent, notamment, ses effets sur la situation administrative de l\u2019agent et les obligations auxquelles l\u2019agent demandant le b\u00e9n\u00e9fice ou b\u00e9n\u00e9ficiant d\u2019un temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique est tenu de se soumettre en vue de l\u2019octroi ou du maintien de ce temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique.<\/p>\n\n\n\n<p>Les agents, b\u00e9n\u00e9ficiaires d\u2019une autorisation de service \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique en application des dispositions ant\u00e9rieures \u00e0 l\u2019entr\u00e9e en vigueur de ces d\u00e9crets, continuent d\u2019en b\u00e9n\u00e9ficier dans les conditions pr\u00e9vues par ces dispositions jusqu\u2019au terme de la p\u00e9riode en cours. Mais la prolongation de leur autorisation doit s\u2019effectuer dans les conditions pr\u00e9vues par&nbsp;chacun des d\u00e9crets pr\u00e9cit\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n<h2 style=\"color: #d10016\"><strong>La demande d\u2019autorisation d\u2019exercice \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Le fonctionnaire doit adresser \u00e0 l\u2019autorit\u00e9 administrative qui l\u2019emploie une <strong>demande d\u2019autorisation accompagn\u00e9e d\u2019un certificat m\u00e9dical<\/strong>. Celui-ci doit mentionner la quotit\u00e9 de temps de travail, la dur\u00e9e et les modalit\u00e9s d\u2019exercice des fonctions \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique prescrites.<\/p>\n\n\n\n<p>La quotit\u00e9 de travail est fix\u00e9e \u00e0 50 %, 60 %, 70 %, 80 % ou 90 % de la dur\u00e9e du service hebdomadaire que les fonctionnaires \u00e0 temps plein exer\u00e7ant les m\u00eames fonctions doivent effectuer.<\/p>\n\n\n\n<p>Le d\u00e9cret du 8 novembre 2021, pr\u00e9cit\u00e9, relatif \u00e0 la fonction publique territoriale, traite aussi du cas dans lequel le fonctionnaire concern\u00e9 occupe un ou plusieurs emplois \u00e0 temps non complet : la quotit\u00e9 de temps de travail est fix\u00e9e par r\u00e9f\u00e9rence \u00e0 la quotit\u00e9 de temps de travail hebdomadaire du ou des emplois qu\u2019il occupe. Ainsi, lorsqu\u2019il occupe ces emplois dans plusieurs collectivit\u00e9s ou \u00e9tablissements publics territoriaux, la quotit\u00e9 de temps de travail fix\u00e9e dans l\u2019autorisation est r\u00e9partie entre les emplois occup\u00e9s par les autorit\u00e9s territoriales int\u00e9ress\u00e9es. En cas de d\u00e9saccord, entre ces employeurs, sur cette r\u00e9partition, la quotit\u00e9 de temps de travail retenue dans l\u2019autorisation est r\u00e9partie au prorata du temps de travail de chaque emploi occup\u00e9.<\/p>\n\n\n\n<p>L\u2019autorisation d\u2019accomplir un service \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique est accord\u00e9e et, le cas \u00e9ch\u00e9ant, renouvel\u00e9e par p\u00e9riode d\u2019<strong>un \u00e0 trois mois dans la limite d\u2019une ann\u00e9e<\/strong>. Elle prend effet \u00e0 la date de la r\u00e9ception de la demande par l\u2019autorit\u00e9 administrative.<\/p>\n\n\n\n<h2 style=\"color: #d10016\"><strong>Contr\u00f4le de l\u2019autorisation d\u2019exercice \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>L\u2019autorit\u00e9 administrative peut faire proc\u00e9der, \u00e0 tout moment, par un m\u00e9decin agr\u00e9\u00e9 \u00e0 l\u2019<strong>examen du fonctionnaire<\/strong> int\u00e9ress\u00e9, qui est tenu de s\u2019y soumettre sous peine d\u2019interruption de l\u2019autorisation dont il b\u00e9n\u00e9ficie.<\/p>\n\n\n\n<h2 style=\"color: #d10016\"><strong>Conditions de prolongation de l\u2019autorisation d\u2019exercice \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Lorsque le fonctionnaire demande la prolongation de l\u2019autorisation d\u2019accomplir un service \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique au-del\u00e0 d\u2019une p\u00e9riode totale de trois mois, l\u2019autorit\u00e9 administrative doit \u00a0faire proc\u00e9der, sans d\u00e9lai, par un m\u00e9decin agr\u00e9\u00e9, \u00e0 l\u2019examen de l\u2019int\u00e9ress\u00e9, qui est tenu de s\u2019y soumettre sous peine d\u2019interruption de l\u2019autorisation dont il b\u00e9n\u00e9ficie.<br>Le m\u00e9decin agr\u00e9\u00e9 rend alors un <strong>avis sur la demande de prolongation<\/strong> au regard de sa justification m\u00e9dicale, de la quotit\u00e9 de travail sollicit\u00e9e et de la dur\u00e9e de travail \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique demand\u00e9e.<\/p>\n\n\n\n<p>Le conseil m\u00e9dical (1) comp\u00e9tent peut \u00eatre saisi pour avis, soit par l\u2019autorit\u00e9 territoriale, soit par l\u2019int\u00e9ress\u00e9, des conclusions du m\u00e9decin agr\u00e9\u00e9. Si&nbsp;le conseil m\u00e9dical a \u00e9mis un avis d\u00e9favorable, l\u2019autorit\u00e9 administrative peut rejeter la demande du fonctionnaire int\u00e9ress\u00e9 ou mettre un terme \u00e0 la p\u00e9riode de travail \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique dont il b\u00e9n\u00e9ficie.<\/p>\n\n\n\n<h2 style=\"color: #d10016\"><strong>Les conditions de modification et la fin de l\u2019autorisation<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Sur demande du fonctionnaire int\u00e9ress\u00e9, l\u2019autorit\u00e9 administrative peut, avant l\u2019expiration de la p\u00e9riode de service \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique dont celui-ci b\u00e9n\u00e9ficie&nbsp;:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Modifier la quotit\u00e9 de travail ou mettre un terme anticip\u00e9 \u00e0 la p\u00e9riode de service \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique sur pr\u00e9sentation d\u2019un nouveau certificat m\u00e9dical&nbsp;;<\/li><li>Mettre un terme anticip\u00e9 \u00e0 cette p\u00e9riode si l\u2019int\u00e9ress\u00e9 se trouve depuis plus de trente jours cons\u00e9cutifs en cong\u00e9 pour raisons de sant\u00e9 ou en cong\u00e9 pour invalidit\u00e9 temporaire imputable au service (Citis).<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Le placement du fonctionnaire en cong\u00e9 de maternit\u00e9, en cong\u00e9 de paternit\u00e9 et d\u2019accueil de l\u2019enfant ou en cong\u00e9 d\u2019adoption interrompt la p\u00e9riode en cours de service \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique.<\/p>\n\n\n\n<h2 style=\"color: #d10016\"><strong>Incidences sur les heures suppl\u00e9mentaires, les cong\u00e9s et la formation<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Le fonctionnaire autoris\u00e9 \u00e0 accomplir un service \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique ne peut pas effectuer d\u2019heures suppl\u00e9mentaires&nbsp;ni d\u2019heures compl\u00e9mentaires.<\/p>\n\n\n\n<p>Chaque d\u00e9cret pr\u00e9cise qu\u2019une d\u00e9cision autorisant un fonctionnaire \u00e0 servir \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique met fin \u00e0 tout r\u00e9gime de travail \u00e0 temps partiel accord\u00e9 ant\u00e9rieurement.<\/p>\n\n\n\n<p>Les <strong>droits \u00e0 cong\u00e9 annuel et les jours accord\u00e9s au titre de la r\u00e9duction du temps de travail (RTT)<\/strong> d\u2019un fonctionnaire en service \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique sont <strong>assimilables \u00e0 ceux d\u2019un fonctionnaire effectuant un service \u00e0 temps partiel sur autorisation<\/strong>. Dans le cas particulier d\u2019un fonctionnaire occupant un ou plusieurs emplois \u00e0 temps non complet, ils sont calcul\u00e9s au prorata de la quotit\u00e9 de temps de travail d\u00e9finie dans l\u2019autorisation pour chaque emploi.<\/p>\n\n\n\n<p>Enfin, le b\u00e9n\u00e9ficiaire d\u2019une autorisation peut \u00eatre autoris\u00e9 \u00e0 suivre une formation au cours de laquelle est dispens\u00e9 un enseignement professionnel incompatible avec un service \u00e0 temps partiel s\u2019il en fait la demande et s\u2019il justifie sa demande par un certificat m\u00e9dical attestant que le suivi de cette formation est compatible avec son \u00e9tat de sant\u00e9. Pendant cette formation, l\u2019autorisation d\u2019accomplir son service \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique est suspendue et l\u2019int\u00e9ress\u00e9 est r\u00e9tabli dans les droits des fonctionnaires exer\u00e7ant leurs fonctions \u00e0 temps plein.<\/p>\n\n\n\n<h2 style=\"color: #d10016\"><strong>Dispositions applicables aux fonctionnaires stagiaires<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Sauf le cas o\u00f9 le stage comporte un enseignement professionnel ou doit \u00eatre accompli dans un \u00e9tablissement de formation, le fonctionnaire stagiaire a droit \u00e0 accomplir un service \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique dans les conditions pr\u00e9vues ci-dessus.<\/p>\n\n\n\n<p>La p\u00e9riode de service effectu\u00e9e \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique est prise en compte, lors de la titularisation, pour l&rsquo;int\u00e9gralit\u00e9 de sa dur\u00e9e effective, dans le calcul des services retenus pour l&rsquo;avancement et le classement.<\/p>\n\n\n\n<p><article class=\"obj_encart-formation\">\n<div class=\"ctn_encart\">\n<h3>Votre formation sur ce th\u00e8me<\/h3>\n<h2>&nbsp;CONG\u00c9S MALADIE DANS LA FONCTION PUBLIQUE&nbsp;!&nbsp;<\/h2>\n<h4>2 jours \u2013 En pr\u00e9sentiel ou \u00e0 distance<\/h4>\n<ul>\n<li><strong>G\u00e9rer les droits<\/strong> \u00e0 plein traitement et \u00e0 demi-traitement des agents titulaires ou contractuels.<\/li>\n<li><strong>Appliquer les r\u00e8gles de coordination<\/strong> entre les diff\u00e9rents r\u00e9gimes pour les agents titulaires.<\/li>\n<li><strong>G\u00e9rer les cas de mise en disponibilit\u00e9<\/strong> pour raisons de sant\u00e9.<\/li>\n<\/ul>\n<div class=\"ctn_btn\">\n<a class=\"obj_btn\" target=\"_blank\" href=\"https:\/\/www.gereso.com\/CMCL\" rel=\"noopener\"><span>En savoir plus<\/span><\/a>\n<a class=\"obj_btn\" target=\"_blank\" href=\"https:\/\/www.gereso.com\/client\/programme-pdf\/CMCL.pdf\" rel=\"noopener\"><span>T\u00e9l\u00e9charger le programme PDF<\/span><\/a>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/article><\/p>\n\n\n\n<h2 style=\"color: #d10016\"><strong>Dispositions applicables aux agents contractuels de droit public<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Un\u00a0agent contractuel de droit public peut obtenir une autorisation d\u2019exercice \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique s\u2019il satisfait aux crit\u00e8res d\u00e9finis par l\u2019<a href=\"https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/codes\/article_lc\/LEGIARTI000041399048\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">article L. 323-3 du code de la s\u00e9curit\u00e9 sociale<\/a> relatifs \u00e0 l\u2019indemnit\u00e9 journali\u00e8re.<\/p>\n\n\n\n<p>\u00c0 l\u2019instar des fonctionnaires, l\u2019agent contractuel doit pr\u00e9senter un certificat m\u00e9dical et demander, \u00e0 l\u2019autorit\u00e9 administrative \u00e0 accomplir un service \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique.<\/p>\n\n\n\n<p>L&rsquo;autorisation de service \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique est subordonn\u00e9e \u00e0 l&rsquo;accord d&rsquo;indemnisation de la caisse primaire d&rsquo;assurance maladie \u00e0 laquelle l&rsquo;agent est affili\u00e9.<\/p>\n\n\n\n<p>La dur\u00e9e du service \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique est fix\u00e9e \u00e0 50 %, 60 %, 70 %, 80 % ou 90 % de la dur\u00e9e du service hebdomadaire que les agents \u00e0 temps plein exer\u00e7ant les m\u00eames fonctions doivent effectuer.<\/p>\n\n\n\n<h2 style=\"color: #d10016\"><strong>Dispositions transitoires<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Les agents b\u00e9n\u00e9ficiant d&rsquo;une autorisation de service \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique en application des dispositions ant\u00e9rieures \u00e0 l&rsquo;entr\u00e9e en vigueur de chaque d\u00e9cret continuent d&rsquo;en b\u00e9n\u00e9ficier dans les conditions pr\u00e9vues par ces dispositions jusqu&rsquo;au terme de la p\u00e9riode en cours. La prolongation de l&rsquo;autorisation de service \u00e0 temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique s&rsquo;effectue dans les conditions pr\u00e9vues par chaque d\u00e9cret.<\/p>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator\"\/>\n\n\n\n<h2 style=\"color: #d10016\"><strong>R\u00e9f\u00e9rences<\/h2>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\"><li>Jusqu&rsquo;\u00e0 l&rsquo;entr\u00e9e en vigueur des dispositions de l\u2019article 2 de l\u2019ordonnance, n\u00b0 2020-1447 du 25 novembre 2020, pr\u00e9cit\u00e9e, les attributions du conseil m\u00e9dical sont assur\u00e9es par le comit\u00e9 m\u00e9dical comp\u00e9tent.<\/li><\/ol>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il s\u2019agit des d\u00e9crets&nbsp;: n\u00b0 2021-996 du 28 juillet 2021 relatif au temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique dans la fonction publique hospitali\u00e8re (publi\u00e9 au Journal officiel du 30 juillet 2021)&nbsp;; n\u00b0 2021-997 du 28 juillet 2021 relatif au temps partiel pour raison th\u00e9rapeutique dans la fonction publique de l&rsquo;\u00c9tat (publi\u00e9 au Journal officiel du 30 [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":32,"featured_media":23939,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_mi_skip_tracking":false,"footnotes":""},"categories":[12,6],"tags":[117,167,244,968],"class_list":["post-23883","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualites","category-fonction-publique","tag-fonction-publique-2","tag-fonctionnaire","tag-temps-partiel","tag-temps-partiel-therapeutique"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v23.4 - 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