La loi Macron a ouvert la possibilit\u00e9 pour les salari\u00e9s de demander la ren\u00e9gociation d\u2019un accord d\u2019int\u00e9ressement, conclu \u00e0 la suite de sa ratification \u00e0 la majorit\u00e9 des deux tiers du personnel. Le d\u00e9cret indique qu\u2019\u00e0 la demande, qu\u2019elle \u00e9mane des salari\u00e9s, d\u2019un syndicat ou du CE, doit \u00eatre joint le document d\u2019\u00e9margement ou le proc\u00e8s-verbal de consultation.<\/p>\n
A partir du 1er janvier 2016, si le salari\u00e9 ne demande pas le versement de tout ou partie des sommes, dues au titre de l\u2019int\u00e9ressement, celles-ci seront affect\u00e9es sur le PEE<\/strong>, apr\u00e8s information du salari\u00e9.<\/p>\n Celle-ci devra se faire dans l\u2019accord d\u2019int\u00e9ressement indiquant le montant attribu\u00e9 et le d\u00e9lai pour formuler une demande, qui devrait \u00eatre de 15 jours.<\/p>\n Par ailleurs, la fiche remise au salari\u00e9 indiquant les sommes attribu\u00e9es devra mentionner, en plus :<\/p>\n Enfin, pour les droits \u00e0 l\u2019int\u00e9ressement attribu\u00e9s entre le 1er janvier 2016 et le 31 d\u00e9cembre 2017, le salari\u00e9 b\u00e9n\u00e9ficie d\u2019un droit de r\u00e9tractation<\/strong>. Ainsi, en cas d\u2019affectation du montant de l\u2019int\u00e9ressement sur le PEE, les salari\u00e9s peuvent en demander le d\u00e9blocage, sous la forme d\u2019un unique versement, dans les trois mois de la notification de l\u2019affectation.<\/p>\n Source : d\u00e9cret no 2015-1606 du 7 d\u00e9c. 2015.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Int\u00e9ressement et \u00e9pargne salariale La loi Macron a ouvert la possibilit\u00e9 pour les salari\u00e9s de demander la ren\u00e9gociation d\u2019un accord d\u2019int\u00e9ressement, conclu \u00e0 la suite de sa ratification \u00e0 la majorit\u00e9 des deux tiers du personnel. Le d\u00e9cret indique qu\u2019\u00e0 la demande, qu\u2019elle \u00e9mane des salari\u00e9s, d\u2019un syndicat ou du CE, doit \u00eatre joint le […]<\/p>\n","protected":false},"author":32,"featured_media":4871,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_mi_skip_tracking":false,"footnotes":""},"categories":[8],"tags":[106,249],"class_list":["post-4848","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-paie-et-administration-du-personnel","tag-epargne-salariale","tag-interessement"],"acf":[],"yoast_head":"\nModalit\u00e9s de versement de l’int\u00e9ressement sur le PEE<\/h2>\n
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