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2 jours

Actu Top Avis Clients

Actualités et perfectionnement paie dans la fonction publique

Mettre à jour ses connaissances et intégrer les nouveautés

À longueur d'année, des nouveautés législatives viennent modifier les règles de paie des agents publics.

À chaque modification, vous devez non seulement actualiser vos connaissances, mais également ajuster vos pratiques.

Malgré votre professionnalisme et votre vigilance, des risques d'oublis et d'erreurs subsistent ! En participant à cette formation sur l'actualité de la paye dans la fonction publique, vous pourrez faire un point complet sur les nouveautés en paie et sécuriser vos pratiques.

Notre consultante décryptera pour vous les mesures les plus récentes et les plus complexes, et vous aidera à rester "au top" de votre fonction.

Le programme de cette formation est ajusté en temps réel pour prendre en compte les dernières nouveautés et notamment, la mise en place de la Déclaration Sociale Nominative (DSN) dans la fonction publique, les impacts à moyen terme du Ségur de la Santé et de la loi de transformation de la fonction publique...

Formation "Top Avis Clients" : cette formation bénéficie d'une évaluation moyenne de 91/100 par les participants des 10 dernières sessions.

Objectifs

  • Intégrer les modifications intervenues dans le domaine de la paie pour actualiser et sécuriser ses pratiques.
  • Appliquer la régularisation et la proratisation des plafonds.
  • Calculer les IJSS et la garantie du net.

Programme

Le programme de cette formation est ajusté en temps réel pour prendre en compte les dernières nouveautés et notamment, les impacts de la loi de transformation de la fonction publique, la mise en place de la Déclaration Sociale Nominative (DSN) dans la fonction publique, les évolutions de certains taux de cotisations...

Les impacts de la loi de la transformation de la fonction publique

  • Indemnité de précarité pour les fins de CDD
  • Protection sociale complémentaire
  • Alignement de la rémunération des apprentis du secteur public sur celles du secteur privé
  • Versement du Supplément Familial de Traitement (SFT) en cas de séparation, de garde alternée et de recomposition familiale
    • mécanisme Comprendre | Calcul du SFT en cas de séparation
  • Indemnité spécifique de rupture conventionnelle
    • calcul de l'indemnité
    • règles d'exonérations sociales et fiscales
      • Appliquer Appliquer | Cas pratique : calcul d'ISRC

La DSN dans la fonction publique

  • Les échéances à respecter
  • Le fonctionnement de la DSN mensuelle
  • Les DSN évènementielles : arrêt de travail et fin de contrat

Le prélèvement à la source

  • Le net imposable et les cas particuliers
    • IJSS subrogées
    • apprentis
    • CDD court
      • mécanisme Comprendre | Illustrations
  • Les différents taux

Les autres actualités

  • Modification de certains taux de cotisations : vieillesse, CNRACL, maladie
  • SFT : seuils plancher et plafond
  • Le montant net social sur le bulletin de paie depuis juillet 2023
  • Les frais professionnels : forfait télétravail, forfait mobilités durables
  • Les mécanismes de compensation : indemnité compensatrice de la hausse de CSG, transfert primes/points, GIPA
  • Les heures supplémentaires : réduction de cotisations et exonération d'impôts
    • Appliquer Appliquer | Les heures supplémentaires sur le bulletin de paie

La gestion des plafonds

  • La régularisation progressive
  • La proratisation du plafond
    • entrée/sortie en cours de mois
    • absence
    • employeurs multiples
  • Le fait générateur des cotisations : taux et plafond applicable en cas de rappel
    • Appliquer Appliquer | Cas pratiques : la régularisation progressive

La gestion de la maladie

  • Nouveau Cerfa arrêt de travail
  • La journée de carence et ses nouvelles exceptions (grossesse, deuil enfant, fausse couche)
  • Le calcul des IJSS
    • Appliquer Appliquer | Cas pratiques : calculer des indemnités journalières
  • La garantie du net
    • Appliquer Appliquer | Intégrer les IJSS et la garantie du net sur un bulletin de paie

Méthodes pédagogiques

Modalités pédagogiques

Recueil de vos attentes depuis votre espace web 15 jours avant le début de la formation et auto-diagnostic de vos compétences.
Des méthodes pédagogiques variées pour s’adapter aux différents profils, définies avec l’objectif de vous impliquer dans vos apprentissages et d’ancrer les acquis par la pratique.
Supports pédagogiques : support d’animation, supports pédagogiques (fiches de synthèse, tableaux …) et autres ressources documentaires disponibles en e-ressources dans votre espace.

Consultants formateurs

Expert de la thématique, le consultant formateur réalise l’ingénierie pédagogique de la formation pour répondre et adapter la prestation à vos besoins.

Moyens techniques

Pour les formations à distance : un ordinateur équipé d’une caméra et d'un casque avec un microphone.

Suivi et évaluation des acquis

Evaluation formative des acquis à l’issue de chaque séquence par des exercices pratiques (cas pratiques, études de cas, mises en situation, exercice de synthèse).
Dans votre espace web : Emargement en ligne, autopositionnement des acquis en fin de formation et possibilité de poser vos questions après la formation.

Évaluation de la satisfaction de la formation

Formation évaluée par LearnEval 100% des sessions de formation GERESO sont évaluées à chaud et à froid par les participants, les commanditaires et les formateurs, via la solution LearnEval.
> Voir les résultats d'évaluation détaillés pour 2023

Public et Témoignages

Public et prérequis

Responsables et collaborateurs des services paie/personnel/RH, agents comptables

Il est nécessaire de maîtriser les fondamentaux de la paie dans le secteur public ou d'avoir suivi une formation GERESO sur ce thème

Témoignages

« Cette formation sur les actualités et le perfectionnement de la paie est très intéressante pour actualiser ses compétences et prendre connaissance de toutes les jurisprudenses qui impactent la paie des agents. »

« Je suis responsable du bureau du visa de la paie depuis mai 2013. J’avais besoin d'approfondir les évolutions de la règlementation. Le programme de cette formation paie correspond à beaucoup de mes attentes, d'autant qu'elle est spécifique au secteur public. »

« J'ai suivi cette formation paie dans la fonction publique pour me perfectionner dans mon travail qui est en évolution constante au fur et à mesure de l'application de nouveaux décrets concernant le personnel des collectivités. Cette formation m'a permis de pouvoir échanger avec d'autres collectivités sur leurs pratiques et leur application de ces décrets... »

« Un éclaircissement sur les modalités de gestion des rémunérations »
G.S. Gestionnaire paie. École de formation des ingénieurs

« Animation agréable, conviviale et enrichissante »
L.U. Chef du bureau rémunération des fonctionnaires. Défense

« Un stage qui m'a offert la consolidation de bases acquises après six mois de fonction »
R.A. Gestionnaire paie. CH

Les plus

  • Une formation opérationnelle intégrant les dernières évolutions en matière de paie et rémunérations des agents de la fonction publique
  • Une actualisation réservée aux personnes disposant d'une connaissance préalable de la paie dans la fonction publique
  • Une consultante spécialiste en paie des secteurs public et privé pour répondre à toutes les questions annexes

Préparer votre venue

En amont de votre formation, pensez à consulter notre page dédiée pour toutes questions relatives à la localisation de nos salles de formation, au hôtels partenaires ou aux dispositifs d'accueil des personnes en situation de handicap : Préparer votre venue

Formacode (version 11.0)

Formacode principal : 32688
Annexe(s) : 82055
Satelitte(s) : 13041

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