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7 jours

CP FFP Chargé(e) de recrutement

Les points clés

  • Certificat professionnel reconnu par la Fédération de la Formation Professionnelle (FFP)
  • Parcours de formation compatible avec la poursuite d'une activité professionnelle
  • Équipe pédagogique constituée de consultants experts
  • Plusieurs promotions tout au long de l'année
  • Sessions de formation courtes, opérationnelles et intégrant la dernière actualité
  • Suivi personnalisé et évaluation des acquis après chaque module de formation
  • Épreuve finale devant un jury de professionnels

Déroulé

Étape 1 : 3 modules, soit 7 jours de formation en présentiel

  • Conduire l'entretien de recrutement - 2 jours
    Méthodologie et bonnes pratiques
  • Réussir ses recrutements - 3 jours
    De l'analyse des besoins à l'intégration du candidat
  • Génération recrutement web 2.0 - 2 jours
    Jobboards, réseaux sociaux et e-reputation

Ouvrages remis

  • Le recrutement gagnant-gagnant

Étape 2

Accompagnement individuel et contrôle des acquis de formation
Chaque participant bénéficie d'un suivi et d'une évaluation personnalisés tout au long de son parcours de formation : service de questions/réponses, accompagnement individualisé par le biais d'outils à distance, contrôle des acquis de la formation à l'issue de chaque module de formation via un questionnaire d'évaluation.

Préparation à l'examen
À l'issue du dernier module de formation inclus dans le parcours certifiant, le stagiaire convient avec le consultant référent du sujet sur lequel portera le mémoire qu'il devra soutenir devant le jury pour l'examen final. Un accompagnement par le biais d'une solution en ligne de e-tutorat sera assuré par le consultant référent pour la préparation du mémoire. Le stagiaire disposera d'un délai maximum de trois mois à compter du dernier jour du dernier module pour réaliser ce travail.

Examen final devant jury
Le participant soutient son mémoire de fin de formation devant un jury professionnel composé :

  • D'un consultant expert, référent dans le domaine du certificat suivi
  • D'un professionnel confirmé dans le domaine d'expertise visé par le certificat
  • D'un responsable du pôle Formation Interentreprises GERESO

Étape 3

Remise du Certificat Expert
Le Certificat professionnel FFP est remis au participant à l'issue de la soutenance de son mémoire devant le jury, sous réserve que la moyenne des notes qui lui ont été attribuées lors des épreuves de contrôle des connaissances suivant chaque module de formationet lors de la soutenance soit supérieure ou égale à 10/20. A défaut, il recevra une attestation de validation des modules de formation pour lesquels il aura atteint le niveau requis.

Objectif & Programme

Objectifs du cycle certifiant

  • Définir les compétences souhaitées pour les postes à pourvoir
  • Connaître les différents moyens d'approche des candidats
  • Connaître la législation du recrutement
  • Analyser les candidatures en fonction du poste à pourvoir
  • Savoir conduire les entretiens de recrutement
  • Connaître les différents moyens d'évaluer un candidat

Programme de la formation certifiante

Conduire l'entretien de recrutement - 2 jours
  • Identifier l'importance de la préparation de l'entretien dans la qualité de l'échange
  • Mener l'entretien de manière efficace
  • Conclure un processus de recrutement

Réussir ses recrutements - 3 jours
  • Comprendre les enjeux du recrutement
  • Identifier le besoin
  • Choisir les moyens de communication
  • Présélection des candidatures
  • Entretien de recrutement
  • Prise de décision
  • L'intégration du candidat ou "onboarding"

Génération recrutement web 2.0 - 2 jours
  • Comment capter l'attention des candidats sur les différents canaux du web ?
  • Comment rédiger et optimiser son annonce ?
  • Découvrir et manier les nouvelles technologies du recrutement web 2.0
  • Recrutement web 2.0 : les bonnes pratiques
  • Le recrutement à l'international

Public

Public

Assistants ou gestionnaires RH, collaborateurs d'un cabinet de recrutement, assistants de direction ou adjoints de direction au sein d'une PME

Pré-requis

Disposer de 3 à 6 mois d'expérience professionnelle dans l'une de ces fonctions

Agenda et tarif

Agenda

3 au 5 avril
+ 6 et 7 juin
+ 29 et 30 juin 2017

21 au 23 juin
+ 23 et 24 octobre
+ 2 et 3 novembre 2017

25 au 27 septembre
+ 23 et 24 octobre
+ 2 et 3 novembre 2017

Autres promotions : nous consulter.

Lieu

Espace Formation GERESO
10 Rue Vercingétorix - PARIS MONTPARNASSE

Modalités pratiques

Tarif (validité 31/12/2017) : 4 035 € HT incluant :
- Forfait repas
- Support + e-ressources
- Évaluation ForMetris
- Suivi individuel
- Contrôle des acquis de formation à l’issue de chaque module
- Préparation à l’examen
- Examen final devant un jury professionnel
- Certificat Professionnel reconnu par la FFP

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