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Actualités sociales

Intégrer les nouveautés et fiabiliser ses pratiques de gestion du personnel

Vous n'arrivez pas à suivre l'actualité sociale, pourtant riche en événement ces dernières semaines ? Vous souhaitez sécuriser les pratiques de votre entreprise ? Vous voulez en savoir plus sur les incidences de la loi Macron et de la loi Rebsamen sur votre quotidien ? Notre formation sur les actualités sociales va vous permettre de faire le point sur les dernières évolutions à prendre en compte dans votre service RH. Une formation à la fois théorique et pratique dont vous pourrez aussi vous servir pour échanger avec d'autres professionnels des ressources humaines : un atout pour améliorer votre façon de travailler et d'intégrer les nouveautés législatives dans votre entreprise.

Objectifs

  • Connaître les dernières évolutions législatives et jurisprudentielles en droit du travail et droit de la sécurité sociale.
  • Adapter ses pratiques de gestion RH au regard de ces évolutions.
  • Apporter des réponses fiables et actualisées aux questions des salariés.
  • Échanger sur ses pratiques entre professionnels.

Programme

Le programme de cette formation est ajusté en temps réel pour prendre en compte les dernières nouveautés, et notamment les impacts de la loi travail

Actualité des contrats de travail

  • Nouveautés sur les conditions de validité des différentes clauses du contrat
  • Sécuriser le recours aux CDD 
  • Modification du contrat de travail et des conditions de travail : les appréciations jurisprudentielles récentes
  • Actualités des contrats en alternance : contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation

Conditions de travail

  • Actualités sur les forfaits jours
  • Temps partiel : quelles évolutions ?
  • Notion de travail effectif et dernières actualités sur les heures supplémentaires
  • Le suivi de l'évolution du Compte Personnel d'Activité (CPA) avec le CPF, le compte pénibilité et le Compte d'Engagement Citoyen (CEC)

Suspension du contrat de travail

  • Actualité des congés payés
  • Gérer la maladie et l'inaptitude : quelles nouveautés ?
  • Jurisprudences sur les notions d'accident du travail et de faute inexcusable : les dernières évolutions sur les obligations de sécurité de résultat

Rupture du contrat de travail

  • Jurisprudences sur la notion de faute et sur la procédure de licenciement
  • Actualité des ruptures conventionnelles : comment sécuriser ses pratiques ?

Actualité des représentants du personnel

  • Nouveautés en matière d'organisation des élections, d'accord d'entreprise
  • Gérer les relations avec les différentes IRP : les évolutions législatives et jurisprudentielles

Protection sociale

  • Nouveautés concernant le départ anticipé à la retraite au titre des carrières longues
  • Suivi des évolutions en termes de retraite de base et complémentaire (valeur du point, salaire charnière, GMP)

Les plus

Les plus

  • Un panorama complet des changements législatifs et jurisprudentiels impactant la gestion du personnel
  • Une formation d'actualisation permettant d'échanger entre professionnels des Ressources Humaines

Évaluation de la formation

Formation évaluée par forMetris Chacune des sessions de formation interentreprises bénéficie d'une évaluation complète à chaud et à froid réalisée par le cabinet expert indépendant forMetris. Afficher les résultats 2015.

Public et Témoignages

Public

Gestionnaires, assistants ou chargés de mission RH/personnel, responsables et collaborateurs du service paie

Niveau de connaissances préalables requis

Il est recommandé de disposer d'une connaissance générale des différents volets de la gestion administrative des Ressources Humaines ou d'avoir suivi la formation "L'essentiel de la gestion administrative des RH"

Témoignages

Soyez le premier à apporter un témoignage à cette formation.

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Formacode (version 11.0)

Formacode principal : 33052
Satelitte(s) : 13222

Offres GERESO associées :

Mots-clés associés au stage Actualités sociales :

  • Actualité RH sociale,
  • Droit social du travail actualité,
  • Durée du travail réglementation,
  • Contrat de travail actualité,
  • Jurisprudence droit social,
  • Rupture du contrat de travail actualité,
  • Suspension du contrat de travail actualité,
  • Sécurité sociale droit de la,
  • Protection sociale actualité,
  • Conditions de travail actualité,
  • Représentants du personnel actualité,
  • Administration du personnel actualité

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