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3 jours

Éligible au CPF

Charisme, confiance en soi et leadership

Interpréter son rôle avec talent en milieu professionnel

Essayez de définir le charisme, ce n’est pas une chose aisée. Les points communs entre les personnes charismatiques sont, la confiance en soi, assurance et une bonne capacité communicationnelle. Cette formation prote sur ces points. Comment ? En effectuant des exercices spécifiques de prise d'espace, de gestion de parole, du corps, des émotions issues des techniques théâtrales et en mettant en scène différentes situations sous une forme ludique, conviviale et toujours dynamique. Le tout dirigé avec bienveillance et dans une constante énergie positive par notre consultant spécialiste de la prise de parole en public.


Formation éligible au CPF : cette formation inclut une journée de certification à forte valeur ajoutée (coaching individuel, travail sur une étude de cas, certification) permettant sa prise en charge au titre du CPF.

Objectifs

  • Développer son aisance relationnelle et ses compétences en communication dans toutes situations professionnelles.
  • Acquérir des méthodes spécifiques de gestion de parole, du corps et des émotions issues des techniques théâtrales.
  • Prendre conscience de sa gestuelle et en faire un véritable outil de communication au service de son charisme.
  • Affirmer son leadership en devenant le metteur en scène de ses interventions.
  • Gagner en confiance et en assurance en apprenant à mieux gérer son stress.

Programme

Être à l’aise dans sa prise de contact

  • Établir un rapport de confiance
  • Créer le contact grâce au regard
  • Mieux gérer ses émotions : dépasser ses freins et affiner son niveau de concentration
    • Appliquer Appliquer | Atelier : favoriser la prise de contact et de parole, créer un esprit de groupe où chacun trouve sa place
    • avancer Expérimenter | Entraînement : « je me présente… »
    • avancer Expérimenter | Exercice de groupe : l’impact du regard

Prendre conscience de sa voix et de son corps : deux outils précieux pour s’affirmer

  • Adopter la respiration abdominale
  • Poser sa voix et la projeter
  • Jouer de sa voix pour renvoyer une image d’autorité et de confiance
    • avancer Expérimenter | Exercices sur la respiration et sur la voix : se faire entendre
  • Avoir un bon ancrage au sol
  • Faire de son corps et de son visage des vecteurs de son discours
  • Adopter une gestuelle cohérente et non parasitée
    • avancer Expérimenter | Exercices de centrage corporel : le bateleur de marché et le prédicateur américain
    • avancer Expérimenter | Exercices théâtraux : "exister" en scène au delà du langage

Faire le choix conscient de sa posture de "leader"

  • Découvrir son "personnage"
    • Appliquer Appliquer | Atelier : travail sur les techniques de création de personnages
  • Être à l'écoute de ses interlocuteurs
  • Développer son imagination et sa créativité
    • Appliquer Appliquer | Exercice d’association d’idées en groupe
  • Apprivoiser le sentiment de déstabilisation
  • Identifier rapidement son message et le faire passer
  • Développer son sens de la répartie
  • Oser lever ses inhibitions
    • avancer Expérimenter | Atelier d’improvisation : "le mot qui n’existe pas"

Développer confiance et assurance : s'exprimer avec charisme

  • S’appuyer sur ses qualités
  • Exister sur scène et occuper l’espace : augmenter l’impact de ses propos
  • Gérer le stress créé par cette situation particulière
    • avancer Expérimenter | Exercices pratiques sur les silences
    • Appliquer Appliquer | Atelier sur les possibilités d'interprétation à partir de monologues courts
  • Faire du public un partenaire
  • Adapter son propos à son auditoire
  • Dynamiser sa relation avec ses interlocuteurs
    • avancer Expérimenter | Mise en situation à partir d’un texte choisi par les participants
    • avancer Expérimenter | Exercices sur la relation avec le public
    • Appliquer Appliquer | Atelier : défendre un point de vue imposé sur un sujet donné
    • cible Évaluer | Bilan et plan d'action personnalisé : définir ses ressources et pistes de progression

Modalités pratiques

Public et prérequis

Toute personne souhaitant développer son charisme et privilégiant le recours à des outils immédiatement opérationnels

La certification n’est accessible qu’aux candidats qui peuvent justifier d'une expérience d'un an en entreprise .
Il n’y a pas de prérequis en termes de niveau de diplôme.

Aucun niveau de connaissances préalables n'est requis

Admission

Sur dossier avec CV et lettres de motivations

Moyens pédagogiques, techniques et d'encadrement

Questionnaire adressé aux participants 15 jours avant la formation pour connaître leurs attentes
Méthodes pédagogiques : apports théoriques et pratiques (cas concrets, exemples d'application)
Mise à disposition d'un support pédagogique et d'un accès personnel à des e-ressources en ligne à l'issue de la formation
Consultants sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques, expertise métier et expériences professionnelles

Modalité d’évaluation

La certification "Adapter son style managérial à la diversité des situations professionnelles" (code RS : 5196) associe :

  • Test pour auto diagnostiquer ses compétences comportementales, performances et talents
  • Entretien individuel pour analyser les résultats de son test
  • Jeux de rôle et mise en situation pour revoir les 5 aptitudes évaluées en groupe
  • Etude de cas, destinée à contextualiser les compétences développées
  • Présentation orale des conclusions

Aptitudes évaluées

  • Maîtriser la communication interpersonnelle en adaptant son comportement à la diversité des situations professionnelles
  • Gérer les conflits interpersonnels avec des comportements adéquats selon les contextes
  • Optimiser la gestion de son temps en hiérarchisant ses priorités pour atteindre ses objectifs dans le respect des délais
  • Faire preuve d’assertivité en maîtrisant son langage verbal et non verbal afin de réagir de manière appropriée à la diversité des circonstances
  • Agir pour canaliser les agresseurs externes et le stress qu’ils engendrent afin de faire face à tous les types de situations rencontrées

Témoignages

Soyez le premier à apporter un témoignage à cette formation.

Points forts

Les plus

  • Une approche ludique pour développer son charisme : par la mise en scène, les participants vont apprendre à "jouer" leur rôle dans des situations réelles de communication
  • L'instauration d'un climat de confiance propice au dépassement de soi et à la révélation de ses talents de communicant
  • De nombreux exercices pour une application immédiate des techniques apprises en milieu professionnel
  • Dans votre Espace Web : support et ressources pédagogiques, documents administratifs, questionnaire de satisfaction à chaud et à froid LearnEval, évaluation des acquis de la formation et réponses à vos questions post-formation

Évaluation de la formation

Formation évaluée par LearnEval Chacune des sessions de formation interentreprises bénéficie d'une évaluation complète à chaud et à froid réalisée avec la solution LearnEval. Afficher les résultats 2020.

+Pour aller plus loin

Formacode (version 11.0)

Formacode principal : 15007
Annexe(s) : 96535

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  • Confiance en soi charisme, leadership,
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Charisme, confiance en soi et leadership

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