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Comptabilité de la paie
Enregistrer les écritures de charges de personnel
Vous souhaitez mieux maîtriser le processus d'enregistrement des écritures de charges du personnel (cotisations salariales et patronales, salaires, IJSS, indemnités de prévoyance, congés payés...) ? GERESO vous propose une formation dédiée sur ce théme.
Au programme : la comptabilisation des différentes catégories de rémunération, le calcul et l'enregistrement des charges sociales et des taxes assises sur les salaires, le traitement comptable des écritures spécifiques ou encore le régime de l'intéressement et de la participation.
Une formation sur la comptabilité de la paye qui vous apportera des connaissances théoriques et techniques parfaitement à jour du point de vue de la législation ainsi que des clés pratiques pour les mettre en œuvre de façon opérationnelle, sur le terrain !
Objectifs
- Calculer et procéder à l'enregistrement comptable des charges salariales et patronales.
- Disposer d'une méthodologie fiable pour traiter les écritures comptables liées à la paie et à la gestion du personnel.
- Enregistrer les opérations de paie dans la comptabilité et calculer les provisions à la clôture de l'exercice.
Programme
Ce programme est mis à jour en temps réel pour prendre en compte les dernières nouveautés
Comptabiliser les différentes catégories de rémunération
- Enregistrement des salaires
- Rémunérations des dirigeants salariés et non salariés
- Traitement des avantages en nature
Calculer et enregistrer les charges sociales et les taxes assises sur les salaires
- Cotisations salariales et patronales : sécurité sociale, assurance chômage, retraite complémentaire et prévoyance
- Taxes assises sur les salaires : taxe d'apprentissage, participation à la formation professionnelle, taxe sur les salaires, participation à l'effort de construction
Réaliser le traitement comptable des écritures spécifiques
- Traitement des notes de frais : frais réels ou allocations forfaitaires
- Indemnités Journalières de Sécurité Sociale (IJSS)
- Titres restaurant
- Oppositions sur salaires
- Prêts au personnel, avances et acomptes
- Indemnités de fin de contrat (licenciement, rupture conventionnelle, transaction, fin de CDD, retraite)
- Aides à l'emploi et subventions
Appliquer | Cas pratique : comptabiliser des indemnités versées en cas d'événements particuliers
- Gratifications versées aux stagiaires
- Incidences comptables du prélèvement à la source de l’impôt sur le revenu
Comptabiliser les provisions et les charges à payer
- Provisions pour congés payés
- Provisions pour rupture du contrat de travail
- Provisions pour engagements de retraite : Indemnités de Fin de Carrière (IFC)
- Appliquer | Cas pratique : calculer une provision pour congés payés
Le régime de l'intéressement et de la participation
- Présentation des différents régimes existants
- Schéma de la comptabilisation de la participation et de l'intéressement
Les contrôles périodiques
- Le rapprochement Brut social / Brut comptable
- Le rapprochement des comptes 645 avec le livre de paie
- Appliquer | Étude de cas
Les plus
Les plus
- Une formation "passerelle" entre les pratiques de paie et la comptabilité
- Une approche opérationnelle illustrée de nombreux exemples : IJSS, indemnités de prévoyance, congés payés, CET
- 2 jours pour s'assurer de ses bonnes pratiques de comptabilisation
- Dans votre Espace Web : support et ressources pédagogiques, documents administratifs, questionnaire de satisfaction à chaud et à froid LearnEval, évaluation des acquis de la formation et réponses à vos questions post-formation
Évaluation de la formation
100% des sessions de formation GERESO sont évaluées à chaud et à froid par les participants, via la solution LearnEval.
> Voir les résultats d’évaluation détaillés pour 2022
Moyens pédagogiques, techniques et d'encadrement
Questionnaire adressé aux participants 15 jours avant la formation pour connaître leurs attentes
Méthodes pédagogiques : apports théoriques et pratiques (cas concrets, exemples d'application)
Mise à disposition d'un support pédagogique et d'un accès personnel à des e-ressources en ligne à l'issue de la formation
Consultants sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques, expertise métier et expériences professionnelles
Suivi et évaluation
Feuille d'émargement et attestation de fin de formation
Évaluation à chaud et à froid assurée par la solution LearnEval
Public et Témoignages
Public et prérequis
Responsables ou collaborateurs des services paie/comptabilité ou RH
Aucun niveau de connaissances préalables n'est requis
Témoignages
+Pour aller plus loin
Formacode (version 11.0)
Formacode principal : 32688
Offres GERESO associées :
- Formation URSSAF
- Formation Fiscalité de la paie : impact du prélèvement à la source
- Formation Frais professionnels et avantages en nature
- Formation Actualités paie
Mots-clés associés au stage Comptabilité de la paie :
- Avantages en nature comptabilité de la paie,
- Cotisations sociales et fiscales paie,
- Crédit d’Impôt CIR - CICE - CIF,
- Clôture des comptes annuels provisions,
- Comptabilité de la paie,
- Déclaration paie,
- Frais professionnels paie,
- Intéressement et participation paie,
- Paie et comptabilité,
- Participation paie,
- Salaire comptabilisation de la paie,
- Prélèvement à la source paie
Télécharger le programme détaillé de cette formation au format PDF.
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« J'ai demandé à suivre cette formation sur la comptabilité de la paie, car nous mettons en place un grand nombre de chantiers dans mon service en ce moment : que ce soit la mise en place d'un logiciel de paie ou l'optimisation du processus. »
« J'ai choisi la formation de GERESO sur la comptabilité de la paie afin d'affiner mes compétences et mes connaissances ! »
« Je suis à la recherche d’un emploi de comptable et toutes les annonces que je vois passer demandent de bonnes compétences en paie. Comme mes connaissances sont limitées et datées, j’ai décidé de suivre cette formation de GERESO pour faire le point sur les dernières directives de la comptabilité de la paie. »
« Je suis Gestionnaire RH en charge de la paie depuis quelques mois à peine. Cette formation en comptabilité de la paie est un excellent point de départ pour améliorer ses compétences et mieux comprendre les procédures à respecter. »
« Ce module fait partie de la certification de Responsable Paie que je suis actuellement. Cette formation est très intéressante, car elle permet d’avoir une bonne vision de la comptabilité de la paie en général. A la fin du stage, j’ai vraiment eu l’impression d’avoir développé mes compétences sur le sujet, ce qui est essentiel pour ma future prise de poste. »