Mettre en place le contrôle de la paie

Ce programme est mis à jour en temps réel pour prendre en compte les dernières nouveautés

Les contrôles de forme

• Les mentions obligatoires du bulletin de paie
• Les différentes parties du bulletin de paie : le brut, les charges, les indemnités et les retenues, le net à payer
  • Comprendre | Analyser un bulletin type
• La hiérarchie des normes à l'ère des Ordonnances Macron
  • Évaluer | Quiz sur la hiérarchie des normes

Les différents audits et leurs finalités

• Audit de conformité 
  • le cadre réglementaire et conventionnel : veille sociale
    • Appliquer | Atelier : partage d'expériences et construction d'une veille sociale à pérenniser
  • respect de la hiérarchie des normes
• Audit d'organisation 
  • procédures à mettre à place
    • Appliquer | Cas pratique : créer un processus
    • Expérimenter | Simulation : intégrer les procédures dans un schéma de production de paie (rétro planning)
  • le référentiel ou "bible de la paie"
    • Appliquer | Atelier : partage d'expériences et construction d'un référentiel à pérenniser
• Audit de sécurité
  • Repérer les failles dans le système
    • Appliquer | Cas pratique : synergie entre les différents contrôles

Identifier les points de vigilance

• Le salaire : respect du SMIC, heures supplémentaires
  • Appliquer | Cas pratique du respect du SMIC et jurisprudence
• La durée du travail
• Les assiettes de cotisations : constitution comptable des assiettes
• Les assiettes spécifiques de cotisations 
• La régularisation progressive de tranches
  • Appliquer | Étude de cas
• Les indemnités de départ : indemnités légales, conventionnelles et transactionnelles
  • Appliquer | Cas pratique sur la gestion des indemnités de départs (calculs, soumissions)
• Les éléments non soumis à charge
• La gestion des absences

Sécurisation de la paie

• Les contrôles mensuels 
  • vérification des événements temporaires du mois
  • vérification de la cohérence des bases de cotisations (TA, TB, T1, T2…)
• Le contrôle par rubrique 
• Les contrôles ponctuels
  • la réduction générale des cotisations patronales
    • Appliquer | Cas pratique sur le calcul de la réduction
• Le contrôle global
  • cohérence des états de paie et des états déclaratifs DSN
    • Appliquer | Cas pratique sur la mise en place de contrôles croisés
  • étude de la variation des agrégats de rémunération
  • contrôle des états de règlements
• Le contrôle individuel : variation des bruts et nets à payer des salariés
  • Appliquer | Atelier : construire un processus de contrôle
  • Appliquer | Étude du tableau de contrôle des bases