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Retraite des expatriés

Incidence des périodes à l'étranger sur le montant de la pension française


Les nouveautés en matière de calcul et d'ouverture des droits à retraite des expatriés sont toujours plus nombreuses. En participant à cette formation, vous pourrez : comprendre les reconstitutions de carrières de votre personnel expatrié, calculer une pension vieillesse du régime général dans le cadre d'une convention de sécurité sociale et hors convention, déterminer l'incidence des retraites complémentaires dans le calcul d'une retraite : intérêt des extensions territoriales (maintien des cotisations ARRCO - AGIRC pour un expatrié), renseigner vos salariés internationaux et les accompagner dans toutes leurs démarches, comprendre les impacts du régime universel en points à partir de 2022 et ses conséquences sur les carrières internationales.

Objectifs

  • Appliquer les règles de validation, de liquidation et de coordination des périodes d'activité salariée passées à l'étranger.
  • Connaître les modalités de calcul de retraite des expatriés dans et hors Union Européenne.
  • Prévoir les conséquences de l'expatriation sur la liquidation de la retraite.
  • Comprendre l'utilité d'une convention de sécurité sociale.
  • Comprendre l'intêret d'une affiliation à la CFE et d'un rachat de trimestres.

Programme

Le programme de cette formation est ajusté en temps réel pour prendre en compte les impacts du régime universel en points à partir de 2022 et ses conséquences sur les carrières internationales

Validation des périodes passées à l'étranger

  • Détachement ou expatriation : pays d'affiliation à l'assurance vieillesse
  • Conventions internationales bilatérales ou multilatérales : à quoi servent-elles ?
  • Rappel du calcul de la retraite sécurité sociale (validations de trimestres, âge de la retraite)
  • Assurance volontaire auprès de la Caisse des Français de l'Étranger (CFE) : pourquoi adhérer ?
  • Comment prendre en compte les périodes reconnues équivalentes ?
  • Rachat des périodes d'activité salariée à l'étranger : les conditions à remplir
  • Barème de rachat et bénéficiaires : quels enjeux pour les salariés ayant travaillé à l'étranger ?
    • mécanisme Comprendre | Exemples de calcul avec rachat de trimestres
  • Droit à l'information par le régime de retraite français

Prestations des régimes légaux de base

  • Structure des prestations : les éléments de comparaison des régimes de retraite
  • Les différentes prestations des régimes légaux de base
  • Principe de calcul des pensions : ouverture des droits, âge de liquidation
  • Critères de comparaison

Liquidation et règles de coordination

  • Liquidation dans le cadre des conventions internationales
  • Le Règlement Communautaire 883/2004 : qui est concerné ?
  • Calculs de liquidation, pension nationale, pension au prorata
  • Liquidations successives : provisoire et définitive
    • mécanisme Comprendre | Exemples de calcul
  • Cas particuliers : périodes dites "superposées", assurance volontaire
  • Incidences sur les fins de carrières
  • Non-cumul des conventions internationales

Régime complémentaire : le régime unique AGIRC-ARRCO

  • Intégration de l'ARRCO et de l'AGIRC au Règlement Communautaire
  • Extensions territoriales, adhésions collectives ou facultatives : CRE - IRCAFEX ou affiliation dans l'institution de l'entreprise : faut-il adhérer aux caisses de retraite complémentaire ?
  • Principe d'acquisition des points de retraite, relèvement des taux de cotisations (accord AGIRC-ARRCO)
  • Niveaux de remplacement
  • Conditions de liquidation, conditions de départ : coefficients de solidarité et coefficients majorants temporaires
    • Appliquer Appliquer | Cas pratique sur le calcul de retraite de base et retraite complémentaire AGIRC-ARRCO dans le cadre d'une convention internationale

Les démarches à effectuer

  • À qui s'adresser ?
  • Chronologie des démarches à effectuer au moment de la retraite

Impact du régime universel par points sur les carrières internationales

  • Nouvelles assiettes et taux de cotisations à partir de 2022 : génération concernée 
  • Que devient la CFE vieillesse dans le régime universel en points ?
  • Quel sera l'impact d'un rachat dans le régime universel ?
  • Les carrières internationales et l'âge pivot

Les plus

Les plus

  • Un regard d'expert sur un sujet complexe et à fort enjeu personnel et financier
  • La double compétence de l'intervenante : protection sociale et mobilité internationale
  • Dans votre Espace Web : support et ressources pédagogiques, documents administratifs, questionnaire de satisfaction à chaud et à froid LearnEval, évaluation des acquis de la formation et réponses à vos questions post-formation
  • Inclus : une classe virtuelle à l'issue de la formation pour échanger et répondre à vos questions

Évaluation de la formation

Formation évaluée par LearnEval Chacune des sessions de formation interentreprises bénéficie d'une évaluation complète à chaud et à froid réalisée avec la solution LearnEval. Afficher les résultats 2019.

Moyens pédagogiques, techniques et d'encadrement

Questionnaire adressé aux participants 15 jours avant la formation pour connaître leurs attentes
Méthodes pédagogiques : apports théoriques et pratiques (cas concrets, exemples d'application)
Mise à disposition d'un support pédagogique et d'un accès personnel à des e-ressources en ligne à l'issue de la formation
Consultants sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques, expertise métier et expériences professionnelles

Suivi et évaluation

Feuille d'émargement et attestation de fin de formation
Évaluation à chaud et à froid assurée par le cabinet forMetris

Public et Témoignages

Public et prérequis

Responsables et assistants des services RH/paie, responsables de la gestion des expatriés, collaborateurs retraite et protection sociale, responsables des avantages sociaux, responsables et assistants "Compensation & Benefits"

Disposer de connaissances générales dans le domaine des retraites

Témoignages

« Grâce à la formation « Retraite des expatriés » de GERESO, j’ai pu rapidement apprendre à calculer des pensions pour les multi-pensionnés. Un grand merci pour le professionnalisme de toute l’équipe de GERESO ! »

« Actuellement chargée de mobilité internationale, je sentais bien malgré moi que j’avais certains manques quant à la législation sur la retraite des expatriés. Après avoir suivi la formation de GERESO, mes doutes sont complètements dissipés. J’ai pu voir avec précision quels sont les impacts de l’expatriation sur le calcul de la retraite. Je suis maintenant parée pour conseiller les expatriés travaillant dans mon entreprise ! »

« Maitrisant les mécanismes de retraite en France mais bien moins ceux de l’étranger auxquels je suis pourtant confronté, je me suis adressé à GERESO, avec grand succès, pour parfaire mes connaissances sur ce sujet bien souvent délicat tant les lois diffèrent en fonction des pays. »

« Tout fraichement retraitée et ancienne expatriée, j’ai suivi la formation « Retraite des expatriés » pour parfaire mes connaissances sur la réglementation mise en place quant à ma retraite ! »

« Cette formation GERESO m'a tout simplement permis de me professionnaliser sur le système de retraite des expatriés ! »

« GERESO, avec sa formation sur la retraite des expatriés m’a permis d’obtenir toutes les informations dont j’avais besoin pour répondre au mieux aux questions de mes expatriés en poste. »

« Cette formation sur la retraite des expatriés m’a permis de mieux comprendre les règles de liquidation et de validation afin de pouvoir renseigner au mieux nos salariés qui ont passé quelques années à l'étranger dans nos fililales. »

« En suivant cette formation sur la retraite des expatriés, je cherchais à comprendre toute la mécanique de calcul d'une pension retraite d'un expatrié, afin de pouvoir renseigner au mieux les salariés de mon entreprise. »

« Je suis amenée à réaliser des estimations de retraite pour les salariés et je souhaitais avoir à ma disposition des éléments pratiques relatifs aux impacts de période de travail à l'étranger, ce que m’a justement permis de faire cette formation organisée par GERESO. »

« Cette formation en mobilité internationale sur la retraite des expatriés est indispensable pour mettre à jour ses connaissances sur le sujet ! »

« beaucoup d'exercices pratiques, très utiles »
M.F. Responsable mobilité

« Toutes les réponses à mes interrogations. Prêt à répondre à celles de nos expatriés »
A.C. Responsable formation. Activité : conditionnement

« Excellente formation, formateur à l'écoute des problématiques individuelles »
S.I. Chargée d'étude retraite. Activité : cartes à puce

+Pour aller plus loin

Formacode (version 11.0)

Formacode principal : 33012
Satelitte(s) : 33004

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Mots-clés associés au stage Retraite des expatriés :

  • Détachement retraite et protection sociale,
  • Expatriation retraite et protection sociale,
  • Mobilité internationale retraite et protection sociale,
  • Protection sociale expatriés et détachés retraite,
  • Retraite des expatriés détachés,
  • Travail à l'étranger expatriation retraite protection sociale,
  • CLEISS,
  • Caisse des Français de l'Etranger (CFE)

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