CP FFP Gérer la paie et les cotisations sociales dans la fonction publique (CP FFP®)

Étape 1 : 6 modules, soit 14 jours de formation

• Paie dans la fonction publique - 4 jours
  Assiette de cotisations, absences et fin de contrat
• URSSAF et fonction publique - 2 jours
  Assiette de cotisations, déclaration et contrôle
• Congés maladie dans la fonction publique - 2 jours
  Droits et indemnisations des agents
• Gérer les IJSS des agents contractuels - 1 jour
  Accidents du travail, maladie, maternité, paternité, accueil de l'enfant
• Allocations chômage dans la fonction publique - 3 jours
  Droits et indemnisations
• La Déclaration Sociale Nominative (DSN) dans la Fonction publique - 2 jours
  Contrôler et sécuriser les informations déposées en DSN

Ouvrages remis

• La paie dans la Fonction publique

Étape 2

Accompagnement individuel et contrôle des acquis de formation
Chaque participant bénéficie d'un suivi et d'une évaluation personnalisés tout au long de son parcours de formation : service de questions/réponses, accompagnement individualisé par le consultant référent, contrôle des acquis de la formation à l'issue de chaque module de formation via un questionnaire d'évaluation en ligne.

Préparation à l'examen
À l'issue du dernier module de formation inclus dans le parcours certifiant, le stagiaire reçoit l'énoncé du cas pratique à résoudre ou convient avec le consultant référent du sujet du dossier de pratiques professionnelles qu'il devra soutenir devant le jury pour l'examen final. Un accompagnement sera assuré par le consultant référent pour la préparation de la soutenance. Le stagiaire disposera d'un délai maximum de trois mois à compter du dernier jour du dernier module pour réaliser ce travail.

Examen final devant jury
Le participant soutient son dossier de pratiques professionnelles ou son cas pratique de fin de formation devant un jury professionnel composé :

• D'un professionnel confirmé dans le domaine d'expertise visé par le certificat
• De deux professionnels confirmés dans le domaine d'expertise visé par le certificat
• D'un responsable du pôle Formation Interentreprises GERESO

Étape 3

Remise du Certificat Expert
Le Certificat professionnel est remis au participant à l'issue de la soutenance devant le jury, sous réserve que la moyenne des notes qui lui ont été attribuées lors de la soutenance soit supérieure ou égale à 12/20. A défaut, il recevra une attestation de validation des modules de formation pour lesquels il aura atteint le niveau requis.

Objectifs du cycle certifiant

• Calculer et contrôler les éléments nécessaires à l’établissement de la paie des agents titulaires et contractuels.
• Traiter les différents congés maladie existants dans la fonction publique et calculer leur indemnisation.
• Etudier et calculer les droits à l'allocation chômage.
• Déclarer les cotisations par le biais de la DSN.
• Expliquer le détail des bulletins de paie aux agents concernés.

Programme de la formation certifiante

• Paie dans la fonction publique - 4 jours
• URSSAF et fonction publique - 2 jours
• Congés maladie dans la fonction publique - 2 jours
• Gérer les IJSS des agents contractuels - 1 jour
• Allocations chômage dans la fonction publique - 3 jours
• La Déclaration Sociale Nominative (DSN) dans la Fonction publique - 2 jours