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Prestations de conseil

GERESO Conseil

Prolongement naturel de nos activités de formations inter et intra-entreprises, notre activité de Conseil vise à accompagner tous les professionnels de l'entreprise et du secteur public dans la réussite de leurs projets stratégiques et opérationnels, à travers des prestations personnalisées à forte valeur ajoutée.

Notre activité de conseil

Notre expertise couvre toutes les thématiques des ressources humaines : la retraite, la protection sociale, la mobilité internationale, la paie, le droit du travail, la gestion et le développement des compétences, ainsi que les domaines de l'organisation, du développement personnel et du management.

Notre équipe de consultants se compose d'experts de "terrain", des professionnels maîtrisant parfaitement les problématiques et les enjeux auxquels les managers et les entreprises doivent faire face au quotidien.

En permanence à votre écoute, avant, pendant et après la mission, ils privilégient vos bénéfices opérationnels à court terme et le succès de votre stratégie à long terme, quels que soient l’expertise mise en oeuvre, la méthodologie et les outils utilisés au cours de leurs missions.

Depuis plus de 30 ans, nos consultants accompagnent les managers des plus grandes entreprises françaises de tous les secteurs d'activité, en leur permettant de sécuriser leurs décisions et leurs pratiques, d'améliorer leur processus, de conduire le changement, et ainsi de gagner durablement en performance.

La qualité de nos prestations est unanimement reconnue par nos clients. La confiance qu'ils nous accordent et nous renouvellent chaque année nous permet aujourd'hui d'être leur partenaire privilégié, et de nous prévaloir ainsi de références particulièrement prestigieuses.

Nos prestations de conseil clés en mains

Il s'agit de missions de conseil RH ou management"pré-packagées", pour lesquelles les consultants GERESO disposent d'une expertise spécifique et d'une solide expérience "terrain". Ces prestations ont déjà été menées avec succès chez de nombreux clients. Elles font dont l'objet d'une méthodologie détaillée et éprouvée, même si, bien évidemment, leur mise en œuvre est toujours 100% personnalisée, en fonction de votre environnement, de votre secteur d'activité et de vos enjeux.

Veille juridique et sociale

Tous les mois, les consultants GERESO vous proposent un décryptage complet de l’évolution de la législation en droit social, en paie ou en réglementation statutaire, pour vous aider à identifier toute nouvelle disposition juridique et évolution jurisprudentielle pouvant impacter votre entreprise ou votre établissement.

Études en mobilité internationale

La gestion RH de vos salariés (expatriés, détachés, impatriés) soulève de nombreuses interrogations, dans des domaines aussi variés que le droit du travail, les pratiques de paie, la protection sociale, la fiscalité, les formalités de séjour et d’emploi… Pour vous aider à répondre à toutes vos questions, nos consultants se mobilisent et vous proposent des prestations de conseil personnalisées et ciblées.

Audit et conseil en RH, paie et rémunérations, comptabilité

Vous devez faire face à un projet d’implémentation de SIRH, d’optimisation de votre processus de paie, de mise en place d’une GPEC ou d’entretiens professionnels dans votre entreprise ou votre établissement ? Quelle que soit votre problématique RH, nos consultants vous accompagnent dans la réussite de vos projets.

Coaching

Réalisées par des coaches certifiés et expérimentés, nos prestations de coaching vous aideront à améliorer votre performance individuelle ou collective ou à faire face à de nouveaux défis personnels ou d’équipe.

Bilan retraite individuel

Bénéficiez d’une vision précise de vos modalités de liquidation et de départ à la retraite : synthèse de vos droits, date de votre départ à taux plein, montant de votre future pension de retraite, nombre de trimestres à valider pour bénéficier d’une retraite à taux plein, niveaux de surcote ou de décote de votre pension.
Les bilans retraite individuels sont réalisés par des consultants experts qui bénéficient de nombreuses années d’expérience «terrain» en formation et conseil en retraite auprès des plus grandes entreprises françaises. Et ce, en toute transparence, et dans une garantie de totale neutralité et d’indépendance vis-à-vis des organismes d’assurance et des établissements financiers.