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Santé, sécurité et qualité de vie au travail

Formations Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT)

Évaluer les risques psychosociaux dans son entreprise, élaborer une politique active de recrutement de salariés handicapés… Ce sont des initiatives fort louables. Mais en matière de santé et de sécurité en entreprise, seuls les résultats comptent ! 

C'est au service des ressources humaines, en lien étroit avec le service de santé au travail, que revient la responsabilité de transformer les discours d'intention en actes concrets, visibles et mesurables sur le terrain ! En suivant ces stages sur la gestion RH des dossiers santé et sécurité au travail, les professionnels RH seront armés pour passer à l'action.

Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT)

Formation Durée Spécificité Avis
Démarche RSE : fondamentaux et engagement des collaborateurs 1 jour
Organiser et optimiser le télétravail 1 jour
  • Exclu INTRA

Construire sa démarche Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT) 2 jours

Noté 4.2/5

Identifier les collaborateurs en souffrance psychologique 2 jours

Noté 4.5/5

La RSE appliquée aux Ressources humaines 2 jours
Manager le bien-être dans son équipe 2 jours

Noté 4.7/5

Bien vivre en open space ou en espace dynamique de travail (coworking, flex office...) 1 jour
  • Exclu INTRA

Reconnaissance au travail 1 jour
  • Exclu INTRA

Management de la QVCT et de la santé au travail 4 jours
  • CPF

  • 100% de réussite

Noté 4.3/5

Être référent Qualité de Vie au Travail (QVT) 2 jours

Noté 3.5/5

Initier une politique RH de diversité et inclusion 1 jour

Les thématiques de formations en "Santé, sécurité et qualité de vie au travail"