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Formation - Managers : identifiez et prévenez les RPS (risques psychosociaux)

Intégrer le sujet des RPS dans ses pratiques managériales

  • Réf. MRPS

Objectifs

  • Connaitre les éléments clés du cadre juridique de la prévention des RPS (risques psychosociaux)
  • Développer son rôle d'acteur de la prévention des RPS
  • Identifier les manifestations pour repérer les situations à risques
  • Agir face aux situations existantes
  • Mobiliser les leviers managériaux qui favorisent le bien-être au travail de son équipe

Public et prérequis

Managers d'équipe
Expérience en management, débutante ou expérimentée

Modalités pédagogiques

Recueil de vos attentes depuis votre espace web 15 jours avant le début de la formation et auto-diagnosticque de vos compétences.
Des méthodes pédagogiques variées pour s’adapter aux différents profils, définies avec l’objectif de vous impliquer dans vos apprentissages et d’ancrer les acquis par la pratique.
Supports pédagogiques : support d’animation, supports pédagogiques (fiches de synthèse, tableaux …) et autres ressources documentaires disponibles dans votre espace.

Suivi et évaluation des acquis

Feuille d'émargement et attestation de fin de formation
Évaluation à chaud et à froid assurée par la solution LearnEval

Les + de cette formation

  • Des apports théoriques
  • Formation basée sur une succession de cas pratiques à traiter en sous-groupe puis à partager avec le groupe
  • Accent mis sur les partages d'expériences