Formation inter ou intra, faites le bon choix !

Cet article a été publié il y a 17 ans, 3 mois.
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Tableau comparatif Inter / Intra

Formation
interentreprises

Formation
intra-entreprise

Avantages

CONTENU PREDEFINI : le contenu du stage est défini et précisé dans le catalogue de l’organisme.

A L’EXTERIEUR : la formation s’effectue généralement dans les locaux de l’organisme de formation.

APPORTS EXTERIEURS : échange et partage d’expériences entre les différents stagiaires venus d’horizons et de cultures d’entreprises différentes.

CONTENU SUR-MESURE : personnalisation du contenu pour répondre à un besoin spécifique des stagiaires et de l’entreprise.

CHEZ SOI : la formation s’effectue dans les locaux de l’entreprise.

COHESION D’EQUIPE : ce type de formation est souvent l’occasion pourles salariés de l’entreprise qui participent au stage de mieux se connaître.

Inconvénients

CONTENU LIMITE : formations uniformiséeset ne permettant guère d’intervenir sur des points ou des problèmesspécifiques soulevés par les stagiaires dans leur propre structure.

COÛTS ANNEXES : les coù»ts de déplacement et d’hébergement s’ajoutent au coù»t de la formation.
Le stage se déroule dans les locaux de l’organisme de formation.

TRAVAIL PREALABLE : important travail de l’entreprise et de la société de formation en amont pour préparer le contenu du stage.

RENTABLE AU DELA DE 5 PERSONNES : le coù»t est plus important si le stage ne s’adresse qu’ à une ou deux personnes (au-del à de 5 personnes formées, le coù»t est moins élevé).

Chez GERESO, 2 structures disctinctes à votre service

Votre contact :
Marie-Laure THOMAS
Tél : 02 43 23 09 09
Mail : formation@gereso.fr

Votre contact :
Céline PRIMA
Tél : 02 43 23 59 84
Mail : cprima@gereso.fr

Ces deux types de formation répondent chacune à des besoins spécifiqueset au cours de notre activité professionnelle nous serons sans douteamenés à y participer en fonction des besoins individuels ou collectifs.

Auteur : Laurence LEBOUCHER

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