La responsabilité de l’employeur : nos formations clés !

Cet article a été publié il y a 6 ans.
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Le métier de dirigeant n’est pas de tout repos ! En plus de la diversité des tâches qu’il doit accomplir, le chef d’entreprise engage aussi chaque jour sa responsabilité. Pour éviter les contentieux, il convient donc pour le dirigeant, mais aussi pour les services des ressources humaines et du juridique, de se renseigner sur la fameuse « responsabilité de l’employeur ».

Connaître les fondamentaux du droit du travail, un impératif pour les employeurs comme pour les salariés
Formation responsabilité employeur

Pourquoi se former sur la responsabilité de l’employeur ?

La sécurité, les relations contractuelles, le respect de la vie privée : autant de sujets délicats en entreprise ! Et il en existe bien d’autres ! Pour éviter que certaines situations ne dégénèrent, les employeurs doivent bien comprendre qu’ils engagent chaque jour leur responsabilité sur de nombreux sujets. Il ne faut pas oublier qu’une infraction au code du travail peut se révéler très grave : de la simple sanction financière à une condamnation pénale.

C’est pourquoi GERESO propose aux dirigeants ainsi qu’aux responsables RH de suivre des formations sur la responsabilité de l’employeur. Ces programmes complets leur permettront de mieux connaître les risques d’infraction et de limiter les contentieux et le risque pénal.

Quelques programmes GERESO sur la responsabilité de l’employeur !

GERESO propose plusieurs formations sur la responsabilité de l’employeur : à vous de trouver celle qui répondra le mieux à vos interrogations concernant ce sujet très complexe à appréhender !

Voici quelques programmes de GERESO sur cette thématique :

– Responsabilité pénale des dirigeants et des cadres
– Procédure disciplinaire et contentieux prud’homal
– Délégation de pouvoirs
– Évaluation des salariés et risques juridiques
– Réussir la mise en œuvre du télétravail
– L’entreprise et la vie privée
– Utilisation des TIC sur le lieu de travail

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