Retrouvez ci-dessous nos articles les plus lus et les plus commentés par notre lectorat, dans l’ordre des plus actifs aux moins actifs.
Rassemblement contre la Loi travail : entre 224 000 et 500 000 manifestants sur l’ensemble du territoire français
L’avant-projet de loi pour la réforme du Code du travail est au cœur des préoccupations en France. Même si le premier ministre Manuel Valls a reporté sa présentation au conseil des ministres le 24 mars 2016, en vue d’y apporter quelques ajustements, cela n’a pas rassuré les personnes concernées. Ce mercredi 9 mars, le gouvernement […]
Recrutement en France : toujours une incohérence entre les offres d’emploi et les compétences des candidats
Un des premiers moteurs de recherche d’emplois s’étendant à l’échelle internationale, Indeed et son institut Indeed Hiring Lab ont réalisé une enquête auprès des utilisateurs concernant le « décalage entre ce que proposent les employeurs et ce que recherche la population active. » Cette analyse du marché de l’emploi a été effectuée dans 12 pays du […]
Formation professionnelle : un Compte Personnel de Formation (CPF) aux indépendants d’ici 2 ans
Le projet de loi visant à instituer de nouvelles libertés et de nouvelles protections pour les entreprises et actifs prévoit dans sa section 4 la mise en œuvre du Compte Personnel de Formation (CPF) pour les travailleurs indépendants, les membres des professions libérales ainsi que les professions non-salariés, et leurs conjoints collaborateurs.» Pour mémoire, le […]
Travail flexible : 77% des Français optent pour de nouvelles manières de travailler
« Les Français aspirent à de nouvelles manières de travailler plus fluides », voilà ce que révèle un sondage de Powwownow, réalisé fin janvier 2016. 3 employés sur 4, soit 76,4% des répondants, affirment être disposés à s’intéresser à des conditions de travail intégrant de la flexibilité, si dès leur recrutement, cette option leur était […]
Publication du décret n°2016-189 du 24 février 2016 fixant la prise en charge de la rémunération par l’Opca
Le 26 février 2016, le décret n°2016-189 du 24 février 2016 a été publié au Journal Officiel de la République française (JORF). Ce décret concerne la prise en charge par les Organismes Paritaires Collecteurs Agrées (OPCA) de la rémunération des stagiaires dans le cadre du plan de formation des employeurs occupant moins de dix salariés. […]
Le travail à temps partagé : une forme de travail qui tend à se populariser
Existant depuis 30 ans, le travail à temps partagé (à ne pas confondre avec le travail à temps partiel !) consiste pour un salarié à travailler pour un groupement d’employeurs, en multi-salariat ou sous forme de prestations de services. Pour les personnes concernés, il est donc synonyme de pluriactivité. Il ne s’est répandu dans le […]
Licenciement : le deuxième alinéa de l’article 3141-26 du Code du travail déclaré inconstitutionnel
L’article L.3141-26 du code de travail, mentionnant dans son deuxième alinéa que « dès lors que la rupture du contrat de travail n’a pas été provoquée par la faute lourde du salarié… » est depuis le 2 mars 2016, déclaré inconstitutionnel. À titre d’information, la Cour de cassation avait saisi, le Conseil constitutionnel pour une Question […]
Remaniement des règles sociales et fiscales liées aux indemnités de rupture les plus élevées
Que ce soit pour les mandataires, les dirigeants ou les salariés, le 1er janvier 2016 marque l’assouplissement du régime social des indemnités de rupture, dites parachutes dorés. En effet, la loi n°2015-1702 du 21 décembre 2015 de financement de la sécurité sociale 2016 (LFSS 2016) et la loi n°2015-1785 du 29 décembre 2015 de finances […]