Retrouvez ci-dessous nos articles les plus lus et les plus commentés par notre lectorat, dans l’ordre des plus actifs aux moins actifs.
Les élections professionnelles au sein de la fonction publique
I. Les changements apportés par la loi du 6 août 2019 aux instances de consultation du personnel En premier lieu, à compter du 1er janvier 2023, les comités techniques disparaissent au profit de nouvelles instances : Les comités sociaux d’administration au sein de la fonction publique de l’Etat (3) ; Les comités sociaux territoriaux au sein de […]
Enquête « Professionnels RH : comment allez-vous ? » : les résultats 2023
Nous vous proposons de découvrir les résultats détaillés de cette enquête ci-dessous. > Téléchargez les résultats de l’enquête 2023« Professionnels RH, comment allez-vous ? » Pas de répit pour les professionnels RH ! Si 2021 avait marqué le retour d’un optimisme prudent suite à une année “Covid” particulièrement éprouvante pour les professionnels RH, 2022 apparaît de nouveau […]
Conférence « Engagement des collaborateurs : une affaire d’émotions ! »
Détails de la conférence : DATE : Jeudi 1er juin 2023 de 18h15 à 20h RÉSUMÉ : « Je me sens vraiment bien au bureau et j’aime mon travail. Je me sens valorisée et ça me rend heureuse. » « Je suis stressé ces derniers temps au travail. Je crains de ne pas pouvoir tenir la pression et atteindre les objectifs. […]
Activités sociales et culturelles du CSE et interdiction du critère d’ancienneté : délai de mise en conformité accordé par l’URSSAF
Dans une information datée du 30 juillet 2024, l’Urssaf Caisse nationale, tire les conséquences de la décision de la Cour de cassation du 3 avril 2024 interdisant tout critère d’ancienneté pour l’accès aux activités sociales et culturelles du CSE. La mise en conformité des pratiques des CSE doit avoir lieu au plus tard le 31 […]
Index égalité Femmes/Hommes dans la FPT
Lorsqu’ils gèrent au moins cinquante agents, les départements ministériels, les établissements publics de l’État, les régions, les départements, les communes et les établissements publics de coopérationintercommunale de plus de 40 000 habitants, le Centre national de la fonction publique territoriale ainsi que les établissements publics mentionnés à l’article L. 5 du Code général de la […]
Les heures supplémentaires d’un agent à temps partiel sont celles qu’il exerce au-delà d’un temps plein
Cour d’appel de Nantes, le 12 juillet 2024, n°23NT02533 Par un arrêt en date du 12 juillet 2024, le juge administratif confirme sa position sur le décompte d’heures supplémentaires effectuées par un agent à temps partiel. De longue date, ce questionnement interroge les administrations : un agent à temps partiel qui exercerait ses obligations de service […]
L’administration peut fixer un plafond de quotité d’activité en télétravail inférieur au maximum réglementaire de trois jours par semaine
Conseil d’État, 10 juillet 2024, n° 469363 Un syndicat national a demandé l’annulation pour excès de pouvoir d’un courrier électronique par lequel le chef de la mission affaires générales et ressources humaines d’une direction d’un ministère a précisé aux agents les modalités d’organisation du télétravail pour la campagne 2022-2023, en prévoyant notamment la possibilité d’une à deux journées […]
Lu pour vous : « Le risque collaborateur clé »
Ce livre aborde de manière inédite et structurée un enjeu souvent sous-estimé : le risque collaborateur clé. À rebours de l’idée selon laquelle « nul n’est irremplaçable », les auteurs démontrent que certaines absences ont des conséquences bien réelles et parfois critiques. Ils proposent une méthode concrète et multidisciplinaire pour identifier ces collaborateurs, évaluer les […]
GERESO lance son blog
GERESO est heureux de lancer son blog à destination des professionnels des services RH, des services transverses en entrepris, aux participants aux formations GERESO, clients du pôle Conseil, clients abonnés aux publications GERESO édition et aux individus particuliers intéressés par les thématiques RH des secteurs privé et public. Sur le même sujet Aucun article en […]


