En tant que responsable des formations de votre structure, vous avez besoin de visibilité pour organiser les plans de formation de vos collaborateurs.
Pour une fiabilité toujours plus grande, GERESO s'engage à réaliser les sessions de formations identifiées « session garantie ».
Ces sessions garanties correspondent à des dates de formations confirmées qui ne seront ni reportées, ni annulées.
Retrouvez ci-dessous la liste des formations garanties actualisée en temps réel :
- Actualités prévoyance et santé
- Actualités RH "Loi de transformation de la fonction publique"
- Actualités paie
- Analyse financière du secteur public local
- Intelligence relationnelle, écoute et communication
- Comptabilité analytique hospitalière
- Analyse financière et tableaux de bord financiers
- Être référent sécurité
- Actualités et perfectionnement retraite de la fonction publique
- Allocations chômage dans la fonction publique
- Développer son assertivité pour renforcer son impact professionnel
- Chargé(e) de formation
- Conduire une mission d’audit social
- L'essentiel de la comptabilité publique - Niveau 1
- Bulletin de paie - Niveau 2
- Bulletin de paie - Niveau 3
- Bulletin de paie - Niveau 1
- Construire et animer ses référentiels de compétences
- Élaborer et suivre un budget
- Les contrats de travail
- CDD - Intérim
- L'essentiel de la comptabilité générale - Niveau 2
- Comptabilité fournisseurs
- Congés maladie dans la fonction publique
- Contrôle de gestion à l'hôpital
- Mettre en place le contrôle de la paie
- Cotisations sociales
- Comptabilité de la paie
- Paie et rupture du contrat
- Détachement : mobilité intra-groupe et prestation de service internationale
- Être responsable formation
- La Déclaration Sociale Nominative (DSN) dans la Fonction publique
- Améliorer ses écrits professionnels
- Élections professionnelles dans l'entreprise
- L'intelligence émotionnelle - Niveau 2
- L'intelligence émotionnelle - Niveau 1
- Conduire l'entretien de recrutement
- L'essentiel de la comptabilité publique - Niveau 2
- Évaluer ses actions de formation
- L'essentiel de la fiscalité d'entreprise : IS, TVA, CET...
- Compléter et sécuriser sa Déclaration Sociale Nominative (DSN)
- Gestion de carrières dans la fonction publique hospitalière
- Prévenir et gérer les conflits
- Contrôle de gestion sociale
- Gestion des expatriés - Perfectionnement
- Gestion des expatriés
- Piloter la masse salariale dans la fonction publique d'État et territoriale
- Piloter votre masse salariale
- Statuts du personnel médical - Perfectionnement
- Fondamentaux des statuts du personnel médical
- Bâtir une Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP) performante et opérationnelle
- Formalités d'immigration
- Inaptitude, invalidité et reclassement dans la fonction publique
- Maladie, inaptitude physique et invalidité
- Ingénierie de formation et ingénierie pédagogique
- La paie pour les non-spécialistes
- L'essentiel du droit du travail
- L'essentiel de la protection sociale
- La convention d'Indemnisation et de Recours des Sinistres Immeuble (IRSI)
- Préparer sa liquidation de retraite
- Manager une équipe dans la fonction publique
- Les fondamentaux du management hiérarchique
- Recruter sans discriminer
- Entretien de mobilité interne
- Réussir ses achats publics de formation
- Paie dans la fonction publique
- Prise de parole en public
- Procédures collectives des entreprises en difficulté
- L'essentiel de la gestion administrative des RH
- Plan de formation dans le secteur public
- Paie et suspension du contrat
- Plannings et gestion du temps de travail dans la fonction publique hospitalière
- Droit de la formation professionnelle
- Construire et présenter le plan de développement des compétences
- Actualités formation
- La retraite : se préparer à sa nouvelle vie
- Gestion de projet : les étapes essentielles
- Procédure disciplinaire et contentieux prud'homal
- Santé et sécurité au travail : fondements, enjeux et organisation de la prévention
- Complémentaire santé et prévoyance dans la fonction publique
- Manager la Qualité de Vie au Travail (QVT) dans la Fonction publique
- Recouvrement de créances
- Pouvoir disciplinaire dans la fonction publique
- Intéressement, participation et plans d’épargne salariale
- Les rendez-vous de la paie
- Les rendez-vous de la retraite
- Les rendez-vous du droit social
- Réussir ses recrutements
- Gérer les cotisations sociales sur l'année
- Paie et rémunération des expatriés
- Référent harcèlement sexuel et agissements sexistes du CSE
- Le service RH, acteur clé de la prévention des risques psychosociaux
- Retraite pour invalidité et départ anticipé au titre du handicap
- Entretien de recrutement des agents du secteur public
- Retraite du personnel médical
- Retraite des agents dans la fonction publique
- Retraite : les régimes complémentaires AGIRC-ARRCO, IRCANTEC
- Retraite : le régime de base
- Rupture du contrat de travail
- Le recrutement digital
- Gérer un sinistre en assurance (hors automobile)
- Les rendez-vous semestriels de la paie
- Statut de la fonction publique hospitalière
- Maîtriser les principales taxes de l'entreprise